В какую сторону лучше двигаться чтобы опыт работы стабильно увеличивал зарплатную планку до 4к и дальше?
В сторону отказа от идеи расти как "солирующий профессионал на зарплате".
Если Вы не редкий гений, то у любой, абсолютно любой профессии есть "стеклянный потолок", выше которого Вы не прыгните сколько бы опыта, знаний и умений у Вас не было. Потому что Вы всегда ограничены тем временем, которое у Вас есть.
"Стеклянного потолка" нет только в профессиях, где Вы делаете бизнес, а не работу.
Отчасти под это определение подходит менеджер/посредник сидящий на процентах, потому что его заработок зависит от величины сделки которую он заключил, а не от количества работы которое он сделал... но... опять же, он не может заключать неограниченное количество сделок.
Полностью под это определение подходит только владелец своего бизнеса в том или ином виде, потому что на него работает куча людей и ограничений по количеству работы которую он может сделать - уже нет, т.к. по сути он делает ее чужими руками, а следовательно - уперся в ограничение - нанял еще одного работника, проблема решена.
Так что если Ваша цель реально высокий доход - стройте свой бизнес. Если Вы фронтэндщик - самое простое - берите заказы и сливайте его другим фронтэндщикам, сами занимайтесь для начала только контролем качества. Потом и на контроль качества можно кого-то посадить, потом фирму открыть и в штат нанять и так далее.