• Стоит ли поступать в ВУЗ, если есть опыт работы программистом?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    5-6 лет твоей жизни - это очень серьезная инвестиция. Если ты уже вышел из игрового мира в реальный - у этого срока большая альтернативная ценность. Делать такую инвестицию следует только, когда ты знаешь что тебе нужно, зачем и где ты это получишь.
    Перекладывание этих решений и ответственности за них на свое окружение приводит к последующему разочарованию и к армиям бестолковых "специалистов" с дипломами не умеющих и не желающих работать по "пройденной" специальности.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Есть ли онлайн сервисы по автоматизации создания(по шаблону) проектов и их управлению?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    В Easy Redmine есть шаблоны.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как увеличить скорость разработки и внимательность?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Скорость: Чтобы больше делать за то же время, сначала нужно понять, как оно расходуется. Похронометрируй несколько дней. Для этого есть куча сервисов, но для начинающего лучше всего бумажка с ручкой. Лог должен содержать 2 колонки: время, что делал. Пиши все вплоть до походов в туалет, иначе будет искаженная картина. Работу тоже пиши не одним куском, а например: разбирался в задаче, разбирался как сделать, кодил, отлаживался, мержил и т.п. Потом просуммируй и разберись на какие виды деятельности уходит сколько времени. Там поймешь, где факт расходится с ожиданиями и как оптимизировать. НО сравнивайся с другими разработчиками твоего уровня, чтобы не получилось, что тебя пытаются превратить в робота, который не ест, не пьет, а только кодит.
    Внимательность: Если проблема не в недостатке квалификации, а именно во внимательности, тренируй концентрацию. Нужно уметь избавляться от посторонних мыслей в то время, как занят делом. Эта тренировка называется медитация. Технику найди в гугле, отбросив эзотерику.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как правильно подготовиться к собеседованию на Java Junior Developer'а?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Смело начинайте рассылать резюме и ходить на собеседования. Конечно не все вас возьмут (как и любого другого специалиста), но в целом для Juniora у вас достаточная подготовка. В первую очередь смотрите не на зарплату, а на возможности быстрого профессионального роста. А это возможно при 2 составляющих: 1) работа бок о бок с профессионалами 2) Задачи, чуть выше вашего текущего уровня (в данный момент это почти любые задачи).
    Ответ написан
    Комментировать
  • Какой путь до Product Management выбрать?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Не с того конца начинаете. Для любой работы нужны знания и опыт. Программирование вам не даст ни того ни другого в PdM. Знания в вашем случае можно получить на курсах типа скрамтрек. Ну а опыт - только устроившись с полученными знаниями в продуктовую компанию или стартап.
    Ответ написан
    1 комментарий
  • Как правильно распорядиться идеей для проекта?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Если вы сами не верите в вашу идею настолько, что не готовы в нее вкладываться, не ожидайте, что кто-то другой поверит в нее и вложит свое время или деньги.
    Существуют банки идей. Нагуглите. Там люди бесплатно делятся своими идеями. Выложите ее туда и возможно кто-то реализует ее. Если задуманный вами сервис решает реальную проблему, это произойдет рано или поздно без вашего участия. Возможно даже уже кто-то сделал это или занимается этим прямо сейчас.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Какой у вас контракт при работе по Agile?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Количество деталей в контракте не диктуется Agile. Скорее влияет размер заказчика. Обычно чем крупнее - тем больше деталей в контракте.
    Способ оплаты для agile более естественный - по факту, но риски нужно страховать, поэтому желательно брать предоплату. Чем больше процент предоплаты, тем сильнее позиция исполнителя в спорных ситуациях. Чем меньше предоплаты - тем сильнее позиция заказчика.
    Ответ написан
  • Календарь с задачами и списком дел - есть ли такое?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Если не найдете родного софта под линукс, то как вариант - виртуалка или эмуляция Exchange, Outlook.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Какие приложения для организации рабочего процесса существуют?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    C 1 по 5 покрывает MLO. Хотя это все же персональный органайзер, однако расшаривать проекты там можно.
    С 1 по 6 - менеджеры проектов типа Redmine (для Андроид клиента, тэгов и графиков/схем есть плагины).
    Майндмапы в подобном софте нигде не встречал. IMHO модный, но не самый лучший способ структурирования информации.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Какие параметры эффективности тикет-системы наиболее информативны?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Эффективность - это отношение результата к затратам.
    Если компания решила применить данную систему, значит это делается с какими-то целями. В направлении этих целей и ищите результат. Например, если система внедряется для снижения количества ошибок - результатом будет именно это (желательно пересчитать в деньги). Если целью было снижение количества ручной работы - аналогично. И т.д.
    Затраты на приобретение и внедрение посчитать еще проще. Кстати, если речь пока идет о потенциальном внедрении, то есть бесплатные системы типа Redmine, Trac и т.п.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    По большому счету в разговоре будут играть роль 2 вещи:
    1) Насколько выросла польза, которую вы приносите компании. Подумайте в чем она выражается и как это донести. Если сами не сможете сформулировать, не стоит думать, что это сделают за вас.
    2) Насколько геморройно вас заменить или просто потерять (деньги, время, усилия) для того человека, кто принимает решение.
    Оба фактора будут оцениваться не на основе картины в вашей голове, а на основе картины в голове ЛПР. Даже если с вашей точки зрения она далека от реальности. Ваша задача - ее понять и повлиять на нее.

    Все остальное по поводу того, что вы стали больше работать или что вы стали больше знать и уметь - мимо кассы.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как правильно построить структуру IT-компании?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    1) и 3) Решается наймом людей на техподдержку. Ценник на разработку это не увеличивает. Поддержку нужно продавать отдельно.
    2) Предлагайте 2 опции поддержки: a) Взаимодействие через тикетную систему e-mail-Redmine (как было предложено выше) b) "Персональный" менеджер и созвон/переписка через него. Цена (а) - ниже, (b) - дороже. И никого уговаривать не нужно. В первом случае - все автоматизировано, а во втором - у вас есть деньги для оплаты саппортеров.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Классификация работы?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Перелом себя не зависит ни от этих категорий, ни от степени развития в них. Перелом себя происходит, когда человек начинает заниматься тем, что не соответствует его устремлениям и способностям (это называется призванием). Большинство людей ломают еще в школе. Некоторых доламывают родители, выбирая для них вуз и специальность. Часть из тех, кто уцелел - добивают некоторые работодатели, навешивая на них всю работу, которую некому делать. На выходе имеем миллионы, занимающихся не своим делом, плохо его делающих, ненавидящих понедельники. Но все же есть те, кто пробился, нащупал "свое". У них горят глаза и руки чешутся.
    Иногда "просыпается" "сломанный". И тогда, он может забить на то, в "какой категории он развит". Он может начать с нуля и разовьется еще лучше.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Где сделать конкурсный отбор программистов на вакансию?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Если стандартным методом рекрутинга вы называете подход post&pray, то он действительно не работает. Любой набор специалистов должен представлять из себя конкурс с целью отобрать лучших. И для его организации не требуются специальные ресурсы. Насколько я понял, у вас проблема не в ресурсах для публикации конкурса, а в квалификации эйчара и как следствие, в создании потока кандидатов для конкурса.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Какие есть хорошие Youtube каналы по изучению SEO?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как организовать календарь рабочего времени?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Все, что вы перечислили делает бесплатный Google Calendar. Для экспорта из него в xls можно использовать бесплатные утилиты типа Gcal2Export.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как правильно уволиться?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    1) Пишешь заявление на увольнение. Регистрируешь его в отделе кадров, у секретаря или просто просишь завизировать копию, которую оставляешь у себя. Суть в том, что у тебя на руках должна остаться копия твоего заявления с подтверждением того, в какую дату оно подано.
    2) Стараешься полюбовно договориться с руководителем о сроке меньше 2 недель. Если договориться не удается, честно отрабатываешь 2 недели и выходишь на новую работу. Не отпустить тебя не могут. Просто не выходишь на работу через 2 недели. Если не дают расчет в последний рабочий день - тебе повезло. По закону они должны начислять зарплату до дня фактического расчета, даже если уже прошло 2 недели и ты не ходишь на работу. Можешь им об этом напомнить для ускорения дела. При большом желании, можешь обратиться в суд.
    3) Компенсацию за неиспользованный отпуск тебе рассчитают исходя из белого или полного варианта исходя из твоих отношений с руководством.
    4) Веди себя порядочно, даже увольняясь. Не порть свою репутацию. Умный работодатель, оценивая твое увольнение, будет прогнозировать твое поведение у него.
    Ответ написан
    4 комментария
  • На каких специальностях в вузах изучают нейронауки?

    Andrey_Pletenev
    @Andrey_Pletenev
    Pletenev.com
    Посмотрите на Coursera
    Ответ написан
    Комментировать