Александра Быстрова

Отзывы собирать только с тех, кто оплатил услугу/товар через Ваш сервис. Чтоб было как "Verified Purchase" на Амазоне.

У Amazon можно бесплатно год пользоваться некоторыми сервисами, но надо очень внимательно читать ценники на всё, что подключаете. Или искать статьи/видео, где по шагам рассказывается, как именно бесплатно (в рамках "free tier") сделать что-то на Амазон. Вот здесь описано то, что включено в бесплатный уровень обслуживания: aws.amazon.com/ru/free. За всё, что выходит за рамки Free tier, - снимаются деньги.
У некоторых продукты Amazon AWS (таких, например, как Glacier), схема оплаты такая, что чёрт ногу сломит. С учётом того, что многие сервисы имеют почасовую оплату, биллинг на Амазоне имеет смысл проверять регулярно, чтоб через месяц не было удивления.

Переводилась с "потерей" года и не жалею. Как и в этом вопросе, так и в других, здорово сравнивать себя не с другими, а с собой. Если поняли, где Вам лучше, то и идите в этом направлении. Лучше "терять" год, чем терять два (или ещё больше) из-за того, что слушали не те предметы.

В Вышке хорошо получать профильное образование (связанное с экономикой, менеджментом, социологией). За 4 года работы в IT-среде я ещё не встречала людей, обучавшихся в Вышке на IT-специальностях.
Крутые спецы (если учились в Питере), обычно выпускались вот из этих ВУЗов: СПбГУ (МатМех или ПМиПУ), ИТМО (где я обучалась как раз по интересующему Вас направлению), Политех, ЛЭТИ, Бонч.
Из двух заявленных Вами вариантов я бы выбрала Политех. Если хотите в IT-компаниях работать (разрабатывать/тестировать ПО/hardware), а не в компаниях, связанных с экономикой (торговля, 1С, Интернет-магазины, консалтинг и т. п.), то диплом Вышки ни о чём не работодателю не скажет, потому что IT - не профильное направление для экономического ВУЗа. Вышка ценится в банковской сфере, консалтинге. В этой сфере (на мой взгляд) труднее пробиться в люди, чем в IT. В IT финансовый результат будет напрямую зависеть от результатов работы. В сфере экономики немаловажны связи. Если связей нет, я бы получала IT-образование в техническом ВУЗе.
Если ещё рассматриваете варианты помимо Вышки и Политеха, то порекомендовала бы присмотреться к ИТМО. ВУЗ как раз для обычных ребят (не для мажоров), которые хотят получить техническое образование (профильное для ИТМО). Если интересно, могу про ИТМО рассказать подробнее.
UPD: Немаловажно, что если в ИТМО поступить сразу на желаемою специальность не получается, то на неё можно перевестись. Лучше всего - после 1 курса, пока разница в программах небольшая. Перевестись - реально, если приложить усилия. А поступать можно на любую техническую специальность, куда баллов хватит. Сама как раз таким путём прошла. :)
Общаги есть разные - есть та, что в пешей доступности, есть те, от которых добираться на метро надо. Стипендию получать реально.

Почитайте книгу "Заразительный". В ней хорошо объясняется, что делать, чтоб люди делились информацией о продукте, рекомендовали его. Я читаю через Bookmate. Можете и отдельно книжку купить. Книга без воды, очень толковая. Пишутся конкретные советы, иллюстрируемые примерами. После прочтения поймёте, что надо улучшать позиционирование продукта/сервиса, а не просто накручивать показатели.

Что делать - решать Вам. В Вашей ситуации я бы искала работу, учитывая Ваш текущий диплом. В офисе/удалённую/на фрилансе - хоть как-то. Теперь поясню, почему.

1. Читала на форумах, что в Германии работодатели при прочих равных отдают предпочтение немцам. С учётом этого найти работу в офисе может быть трудно.
   
2. Раз Вы пишете в комментариях, что основная цель - это обеспечивать себя, то логично, что нужно и искать работу, а не идти учиться. По себе знаю, что совмещать серьёзную полноценную учёбу на дневном отделении и работой - это непростой выбор. Совмещение не позволяет полностью погрузиться ни в учёбу, ни в работу, в результате может не быть ни карьерного роста (на работе), ни пользы от учёбы. И это уже не говоря про потенциальные проблемы со здоровьем, проистекающие от нехватки свободного времени. Ну и заработать, работая неполный рабочий день, понятно, получится меньше, чем если работать полный день. Сейчас Вам может казаться не очевидной мысль о том, что учёба противоречит работе, но по мере того, как пройдёт год, два, три, Вы можете разочароваться в учёбе, а при этом работу всё равно нужно будет искать.
   
3. Насторожило, что сейчас Вашим будущим управляет девушка. Это плохой знак. Если у неё получается склонить Вас к какому-то решению, значит, Вы пока не понимаете, чего хотите. Похоже, есть противоречие целей. С одной стороны, Вы хотите к девушке, с другой стороны - обеспечивать себя (понимая, что в офис в Германии Вас с текущим дипломом не возьмут).
   

Резюме:

Сначала я бы взяла листок бумаги/Excel/Xmind/какой-нибудь органайзер типа LeaderTask, выписала туда цели, прописала, что для их реализации нужно. Если получились бы альтернативные варианты, то выписала бы их в табличку, прописала "плюсы", "минусы". Я так выбирала между продолжением учёбы по гуманитарному направлению в России, началом учёбы по IT-направлению в России и началом учёбы за границей.

Потом я бы выбрала какой-то вариант, приняв тот факт, что я отказываюсь от "плюсов" других вариантов.

Если бы я была на Вашем месте, то скорее всего, выбрала бы вариант переезда в Германию с предварительным нахождением удалённой работы (устройством на фриланс/да хоть открытием булочной - нахождением чего угодно, что обеспечивало бы Вас). При этом варианте Вы будете с девушкой, будете чувствовать себя уверенно благодаря наличию дохода, и не потеряете время, пытаясь найти себя. Я бы советовала искать работу уже сейчас, ориентируясь на текущие умения. У Вас уже сейчас есть потребность зарабатывать. Чем больше Вы тянете с трудоустройством, тем больше будете чувствовать разрыв между своими уже осознаваемыми потребностями (в заработке) и своими смутными стремлениями учиться (раз Вы рассуждаете о математике и связанных с ней перспективах, то идея учиться математике в Германии выглядит явно незрелой). И если Ваша цель - обеспечивать себя, то рассмотрите все варианты достижения этой цели. Работа в качестве наёмного сотрудника в офисе/на удалёнке, работа на фрилансе/открытие своего дела/сдача в аренду жилья в России и т. д. Сейчас Вы рассмотрели только один вариант достижения целей, а он достаточно противоречив. Рассмотрев другие возможности, Вы сможете найти что-то, что и к целям Вас приблизит, и не потребует компромиссов.

Всё вышесказанное навеяно моим опытом. Надеюсь, он поможет Вам разобраться, чего Вы хотите, и сделать выбор, о котором Вы не будете потом жалеть.

Самые удобные напоминания, из тех, что я пробовала, - у any.do. В этой программе, в отличие от других, можно при всплывании окна с напоминанием, перенести напоминание на 15 минут, 3 часа, завтра. Это очень удобно.

Заказы-то шли именно с рекламы? Или люди в поисковике находили сайт, в выдаче? Может, заказы из органической выдачи приходили, а сейчас новый сайт так низко, что его никто не видит.

Посоветовала бы Head First Java. Java - широко используемый язык. Не самый модный, но с модных начинать не стоит, потому что может быть сложно переучиваться. На примере Java как раз можно изучить основные понятия программирования - операторы, функции, ООП и т. д., - а после Java уже можно посмотреть Python, JS и ещё что-нибудь. Зная более основательный язык, будет проще переключиться на языки, в которых что-то из Java не используется. А вот наоборот двигаться, на мой взгляд, сложнее и менее продуктивно.
Если не понравится Java, можно ещё посмотреть С# ("C Sharp"). Эти два языка я бы назвала классическими. Зная любой из них, можно быть востребованным.
С С++ или чистого С может быть сложнее начинать. Чтоб с ними работать, нужно лучше понимать, как происходит работа программ. Но если интересно и в сторону железа смотреть, то можно и с них попробовать начать. Параллельно изучая Таненбаума и Паттерсона или что-то вроде того. Если математика нравится, то как раз можно больше уйти в С и хардкорное программирование чего-то сложного.
Кстати, зная Java, можно стать разработчиком программ под Android. И ещё после Java есть больше возможностей работать в веб-проектах, заниматься бекэндом (то есть той логикой сайтов, что скрыта за их красивым видом).
А я сама начинала с книги Шилдта. Можно и с неё начать. Мне понравилось, что всё постепенно рассказывается. Хотя в книгах серии Head First (по С#, по С) подробностей для новичка больше.
И ещё добавлю, что по ходу чтения здорово практиковаться, то есть писать программы. Собственно создание программ происходит обычно с средах разработки. Полезно их установить и начинать программировать именно в них, потому как они во многом упрощают разработку, помогают быстрее понять, что к чему. Заодно и их изучите (их знание часто требуется на работе). Для всех С-языков стандартом является среда разработки Visual Studio, для Java я бы посоветовала IntelliJ IDEA.
И, кстати, рекомендую подкаст The art of programming. Правда, подкаст-терминал, где были выпуски, прикрыли, но советую поискать недавние выпуски подкастов замечательного человека с ником golodnyj. Благодаря ему я и начала двигаться в сторону программирования. :) А, и ещё один подкаст посоветую: Откровенно про IT-карьеризм.

Поскольку, как я понимаю, нужно войти в курс дела быстро, я бы сделала в этой ситуации вот что:
- Пообщалась бы отдельно (один на один) со всеми участвующими в процессе, чтоб понять, что к чему. По ходу обсуждений станет понятно, что в каком состоянии и по какой причине ушёл человек.
- Дальше - выясняла бы, что в каком состоянии (из материально-технической базы) осталось.

Если идти от состояния материально-технической базы, доставшейся Вам в управление, можно упустить понимание процессов и коммуникаций между его участниками. А поскольку это главные составляющие сферы ответственности любого руководителя, то скорее всего, в этой-то сфере и кроется причина увольнения, и именно с выяснения подробностей по этим двум параметрам (процессы и коммуникации) и надо начинать.

www.todoist.com

Стоит ли учиться на курсах - решать Вам. Я бы сказала, что оплата курсов даёт иллюзию, что дело сделано. А на самом деле можно как втянуться в профессию, так и выйти с нулём. К тому же курсы больше похожи на школу, институт, где постоянно подталкивают, а для программирования крайне важна самодисциплина, крайне важно, чтоб человек сам искал информацию. Фактически, из этого вся работа программиста состоит. Нужно постоянно искать в Интернете существующие решения технических проблем, развиваться, изучать новые технологии, языки программирования и т. п., подтягивать английский. Курсы этому вряд ли научат. Они могут лишь дать базовые знания технологии. А вот вышеперечисленные навыки могут как появиться в процессе обучения, так и не появиться.

И ещё. Чтобы увеличить вероятность попадания на работу, нужно помимо собственно обучения тому, что на работе потребуется, ещё и прикладывать усилия для поиска самой работы. Прохождение курсов (как и получение высшего профильного образования) даёт знания, а для трудоустройства этого мало. Нужно уметь и саму работу искать: искать информацию о компаниях, ходить на ярмарки вакансий, разговаривать с людьми из компаний, параллельно разобраться, в каких компаниях и в каком направлении было бы интересно развиваться. Без всего этого будет мало осознанности в поиске работы, а значит, на собеседованиях Вы будете выглядеть как человек, который не знает, чего хочет. И тогда будет много отказов. Это может демотивировать. Поэтому изучайте рынок, пробуйте, примеривайте на себя разные роли, оценивайте, насколько Вам интересна та или иная компания, сфера IT (телекоммуникации, веб-программирования, mobile и т. д.).

Уже есть такие готовые сервисы. Немного погуглив, нашла вот это: www.scheduleonce.com/product/appointment-scheduling. Наверняка есть и более красивые и современные сервисы, которые позволяют вашим клиентам записаться на определённое время. Подобные сервисы могут использовать какие-нибудь салоны красоты, клиники и т. п. В зарубежном Интернете наверняка ещё много есть таких программ. Если найдёте что-то подходящее, то и самим писать ничего не придётся.

Почему-то вспомнилось вот это: techcrunch.com/2015/06/29/yc-backed-livecoding-tv-...

Поглядите на www.invisionapp.com/. Там можно комментировать эскизы экранов, отправлять заказчику кликабельные протитипы веб-страниц и мобильных приложений в виде ссылки.

Зря ИТМО не рассматриваете. Там олимпиадных групп - штуки 2 вроде. А в остальном - много направлений, из которых можно выбирать. И ВУЗ более прикладной, более современный. Есть свои тонкости (с военкой, с балльно-рейтинговой системой, например), но я бы не стала ИТМО отметать.

Рекомендую подкасты sharkov.podfm.ru, runetologia.podfm.ru, it-career.podfm.ru/. Учебники из ВУЗов, думаю, не сильно помогут. В большинстве из них будет много устаревшей информации и, что важнее в Вашем случае, не будет того, что поможет начать: опыта тех, кто создал успешный бизнес. В первых двух подкастах Вы как раз сможете услышать истории тех, кто смог создать бизнес в наше время. Второй подкаст поможет услышать опыт разных людей из IT, узнать, что их мотивирует. В конце выпуска в этом подкасте гости советуют книги. Если слушать выпуски руководителей проектов и собственников бизнеса, думаю, Вам это может быть полезно.

После прослушивания подкастов многие имена, компании станут знакомыми. На конференциях, связанных с гостями программ, сможете познакомиться с теми, кто Вам нужен, задать нужные вопросы. Да и в комментариях к подкастам можно задавать вопросы.

Многие стартапы рады взять на неделю-месяц человека, которого пока не берут на зарплату. Если нужен именно опыт работы на реальных проектах, а за деньги пока рано работать, - это беспроигрышный вариант. Можно и опыт разработки получить, и, если проект "выстрелит", ещё деньги заработать. А ещё попутно можно узнать больше аспектов разработки ПО, потому что в стартапах не хватает "рабочих рук", и часто нужно будет заниматься несколькими видами деятельности (разработка/тестирование/маркетинг/продажи/переговоры).

Не понятен вопрос. Сочетание слов "качество" и "костыли" мне кажется странным. Лично я понимаю под словом "качество" как раз отсутствие костылей, а именно - грамотно продуманную архитектуру программы и качественное управление проектом, которые как раз и направлены на то, чтоб костылей не было. Может, Вы хотели написать "ускорить дело за счёт количества [людей]"?