Дмитрий Энтелис

Работаю в центре тестирования, около 8тысячь бланок в неделю проверяем.
Для печати используем Bar Tender,
для сканирования используем - Abbyy Flexy Capture в связке с автоматическим сканером Kodak i222.
мой вам совет если бланки будут бумажные то не пытайтесь самому написать / форкунуть или что-то еще. Лучше и проще купить готовый софт который будет надежно работать, да и вам будет проще его обслуживать.

Ровно так же как бы вы искали и любого другого хорошего специалиста по области в которой не знакомы: врача, маляра, фотографа, менеджера по продажам, рекламщика, парикмахера, организатора праздников...

1. Ткунть в первого попавшегося. Найденого на ХХ, фрилансе и пр.
2. Попросить рекомендовать спеца у людей которым вы доверяете.
3. Смешать 1 и 2 - попросить рекомендаций у анонимов на разных форумах, например, здесь.
4. Войти в тусовку (например, криптографическая конференция), познакомится с нужными людьми.

и пр. - ну ровно ничем не отличается от других профессий.

Подавляющее большинство людей в течение всей жизни только это и делают.
Ну а представьте себе директора даже не крупного, а среднего предприятия - ну вот откуда он может знать что нанимаемый им работник является профи, ведь директор не мелкого предприятия не может разбираться во всех нюансах своей конторы.

Схожесть можно вычислить, например, по расстоянию Левенштейна.
пример ещё пример
Чем меньше расстояние, тем более похожи строки.
Как перевести это расстояние в проценты, решите сами, если оно вам понадобится

Это влияет на наличие логических ошибок в проекте. С динамической типизацией очень просто "наделать делов" а потом баг в продакшене.
Cтатика на этапе компиляции покажет ошибку и не дас скомпилировать/выложить в продакшен.
Да, немного больше кода писать, но это того стоит ;)

Сильно прокаченный аккаунт работодателю не нужен.
Ну разве что если это Google.

Достаточно очень небольшого количества проектов на технологиях близким к тем, что интересуют работодателя.
Смотреть он это будет бегло.

Дело в том, что сейчас в связи с массовой истерией "войти-в-айти" развелось много народу, которые здорово льют в уши умными словами и ничего не умеют.

Аккаунт всего лишь удобный показатель того, что вы хоть что то умеете.
Причем, если работодатель уже вышел с вами на контакт, не зная об вашем аккаунте - тут даже и аккаунт не нужен. Вполне достаточно примеры своего когда показать ему любым способом, хоть по почте выслать.

Если я правильно понимаю у вас в тестовом одна модель, один котроллер и всего нужно реализовать 4 урла: create, read, update,delete . Это делается за 20 минут. Тесты для 4 запросов. Ещё 20 минут. Если вы не знаете как это делается, то вам в любом случае придется все это узнать самостоятельно, потому что на работе никто не станет тратить время на то чтобы вас научить тому что есть в документации.

Аутентификация в таком простом примере делается просто .

APIDOC. Ставишь плагин для IDE и оно само тебе всё сгенерирует. Главное комменты напиши где надо.

Свой хостинг. Ищешь промо код для digital ocean и получаешь на месяц vps бесплатно. Например промо-код radio-t должен работать и давать 10$.

Советую сделать это тестовое и просить больше 250$.
Потому что если ты не можешь его сделать то я слабо себе представляю что ты будешь делать на работе где нет тестов, нет доков и платят 250$. Потому что работать без доков очень неприятно - трудно понять всю структуры проекта.

Если лень возиться попробуй сис админом. Там меньше кода.
Или вообще не компьютерную сферу, там кода нет совсем а деньги местами даже больше чем в IT.