Александр Минеев

Категорически рекомендую Kickidler

Kickidler может подойти, картинка записывается в базу данных на серверную часть программы.
Выглядит так:

Выгружается видео в формате *.webm(без проигрывателя можно посмотреть почти в любом браузере).
Записывает несколько мониторов, если таковые есть у пользователя.
Смотреть видео можно по определенной программе или сайту, чтобы например не отсматривать целый день по пользователю.
Скорость записи 1 кадр/сек, в среднем на офисного пользователя нужно до 2 Гб памяти на диске в день.
Зависит конечно, что пользователь делает, если будет смотреть видео или работать с графикой места потребуется в несколько раз больше.

Есть различные отчеты, так выглядит по приложениям и сайтам:

Советую попробовать www.kickidler.com/ru

Можно отслеживать активность пользователей он-лайн.
Есть запись снимков экранов, можно просматривать в проигрывателе.
Различные отчеты по рабочему времени можно отправлять на e-mail.

https://www.kickidler.com/ru/

https://www.kickidler.com/ru/classroom-management.html

Есть ли какие либо решения, базы данных. куда можно было бы прописать клиента, прикреплять к нему различные документы, указывать сроки, статусы, напоминания, желательно отображение на карте исходя из адреса?

А стоить ли плодить инструменты, с которыми работают пользователи?
В принципе, при желании все это можно сделать и в Amo.
1. Создать статусы для отдела услуг.
2. После успешной сделки, создавать новые сделки по компании(документы, сроки, работы) и перекидывать на отдел услуг.
3. Документы прикрепляются в сделках через примечания(но у Amo скорее всего ограничения по месту хранения), можно подключить Яндекс.Диск или Dropbox.
4. Подключить виджет Яндекс.Карты.
5. По управлению доступа тоже несколько есть виджетов. Видел по разделению воронки, то есть продажники будут видеть свои статусы, отдел услуг свои.

www.rupto.ru/activities/function/reg_evm - тут инфа от Роспатента
https://habrahabr.ru/post/305854/ - тут описание краткое, насколько актуально не знаю
www1.fips.ru/wps/portal/Registers - потом попадешь сюда и свидетельство выдадут

Если ты ИП и работал без ККМ, то работай без него до 2018.
Не очкуй. Все норм.

Все зависит от способа аутентификации.
Наш пароль к банковской карте состоит в основном из 4-х цифр, а точнее пин-кода. И тем не менее это считается надежным.
Если задуматься, то 4 цифры не очень надежный пароль, но подумайте почему так сейчас во всем мире).

Должна подойти наша программа Kickidler.
Делает запись экрана в базу данных, по умолчанию после установки стоит настройка 1 кадр/сек и время хранения 7 дней.
Время хранения и скорость записи можно настраивать. При скорости записи 1 кадр/сек потребуется примерно 1,2 Гб памяти на пользователя в день.
Агент под себя забирает 5-7% ЦП.
Выглядит так:
https://www.youtube.com/watch?v=Sw69JMmzBQE
В профиле моя почта.

Не хочу прогневать богов очевидности и капитана КЭПа, но для продвижения нужно использовать в основном:
1. Сайт facebook.com
2. Запустить там рекламу https://ru-ru.facebook.com/business/help/132037906...

В виде рекламы лучше всего пускать видео, пользователи это любят и будут подписываться на страницу, если тематика интересна. То есть нужно записать что-то привлекающее внимание, настроить таргетинг и поставить цели.
https://ru-ru.facebook.com/business/help/214319341...

Я не маркетолог, возможно есть сервисы, которые позволяют накручивать "фейковых" подписчиков, но какой от них толк?)

https://www.kickidler.com/ru/for-it/docs/historyse...
Все можно посмотреть.

Вот есть решение https://covert.ru/products/
Лично не использовал.

Внешние планировщики, как бы они хороши не были не сработают, ну мне так кажется).

Нужно использовать внутренние, а точнее вырабатывать "полезные" привычки.
На моей практике, одну "полезную" привычку, искусственно, можно создать за месяц, главное выполнять её каждый день или последовательно.

Пример привычки, которые у вас уже скорее всего есть:
- Вы проснулись, далее - идете чистить зубы, принимать душ, ставить чайник или заваривать кофе. Это привычка, она последовательна после пробуждения, если вы поступаете по другому, вы начинаете чувствовать дискомфорт.

Начните заводить новые, простые "полезные" привычки(поочередно), сразу не нужно вводить несколько):
1. Вставать в одно и тоже время.
2. Завтракать, обедать и ужинать в одно и тоже время и это выльется в привычку. Допустим, вы не пошли на обед в 13-00(как всегда), все организм ругается: "- где моя жратва?)". И вы чувствуете дискомфорт.
3. Усложняйте постепенно привычки:
- занятие английским
- хобби
- спорт
- кино
- прогулки
- программирование

Надеюсь, через год у вас будет идеальное планирование дел.
Есть один нюанс, привычки делятся на "полезные" и "вредные". А "вредные" имеют особенность быстро побеждать). Поэтому попробуйте вычленить самую "вредную" свою и в первые месяцы заменить её на "полезную".

Возможно, я не прав и есть идеальные планировщики....

Люблю такие вопросы, к тому же я не разработчик. Но они заставляют подумать, как бы я поступил.

Если есть знания и опыт, но нужен

человек должен обладать знаниями, превышающими мои

то:
1. Отобрал бы 3-5 задач, на решение которых самому пришлось затратить несколько дней(недель, месяцев)
2. Пригласил бы на собеседование ребят, которые по резюме примерно соответствуют моим запросам и говорят со мной на одном языке)
3. Предлагал бы им выбрать, с их точки зрения, самую простую задачу и постараться в общих чертах дать мне ответ: как бы вы её решили?

Если за время собеседования один из ребят даст схожий ответ или даже лучше, думаю смело можно брать в команду. Для своего успокоения, попросить решить задачу из предложенных, но на твой выбор.
А проверять знание кода на собеседовании или выспрашивать в подробностях, какие задачи он решал до этого, я думаю бессмысленно.
+ Мотивация, если кандидат "идеально" подходит, прописать в договоре, что после старта проекта через год-два он будет гарантированно получать 5-10 % с прибыли, если таковая будет).

З.Ы. Удаленку даже не рассматривай, если человек не готов переехать.

Может ли работодатель требовать после увольнения не заниматься тем, чем занимался до приема на работу?

Нет
Допустим, вы как работник, кушали каждый день до вступления в должность на этой работе, после увольнения вам говорят: а вы больше не можете кушать)))
Бред.

А разницы между ними нет, так как они друг с другом не связаны на прямую.

Многопото́чность — свойство платформы параллельно решать одну задачу, для увеличения скорости, то есть зависит от приложения.
Многозада́чность - свойство ОС обеспечивать возможность параллельной работы для решения задач.
Многопроцессорность - это использование в составе одного устройства двух или более физических процессоров.

Если вообще обобщить для простого понимания:
1. Ты создаешь приложение, которому нужно для быстроты делать задачи параллельно
2. Это приложение ты пишешь для определенной ОС, которая должна поддерживать работу с задачей параллельно
3. Должно быть железо, которое все это потянет.

Перехватить все можно, было бы желание)
Как альтернативу можете попробовать наше решение, есть локальная версия.
Но будет стоить денег)
https://www.kickidler.com/ru/for-it/docs/navigatio...

В ультимативной форме требовать ничего не могут. Свободу слова никто в России не отменял, но матом крыть не рекомендуется). Иначе в суде придется доказывать, что все они "пидарасы" и т.п.)
Единственно, что если на сайте есть логотипы их компании, то нужно удалить. Это требование законно.
Но на само слово "Мегафон" у них нет никаких прав. Помните были мегафоны в СССР?)

В принципе, договариваться нужно с ними, если у вас на сайте написано, что в 2008 году мегафон не работал в селе Кукуево, то нужно эту информацию поправить, если это не так на данный момент, но не удалять комментарий предыдущий.
Кто это может сделать?:
1. Вы, добавив информацию.
2. Сам мегафон, разместив соответствующий комментарий.

И никто не мешает вам, перенести сайт на амазон какой-нить в Европе, будут снова звонить, скажите что продали домен, кому не скажу.
В свою очередь мегафон может запросить удаление из поиска гугла и яндекса вашего сайта или страницы, если у них будут весомые доказательства, что информация не правдивая.

Я не эксперт в электронных платежах, но совет дам).
Все на самом деле просто и зависит, от того чем вы торгуете, но проблем не должно возникнуть. Рекомендую обратится напрямую в Яндекс. Оставить заявку на подключение и они заключат с вами соответствующий договор. Думаю, дадут и более качественные пояснения.

Вы будете получать деньги не от физ. лица, а от Яндекса по договору. Бухгалтерские документы будут проходить только между вами и Яндексом. В конце каждого месяца они будут присылать вам акт о платежах по договору. Платежи Яндекс производит на следующий банковский день на ваш расчетный счет после оплаты от физ.лица. В этом плане для налоговой все хорошо.

Подтверждением платежа физ.лицо будет получать от Яндекса электронный чек на почту, а в случае оплатой картой, через свой банк может запросить детализацию.

Скорее всего, вам будет нужно подготовить публичный договор-оферты, в котором будут описаны условия поставки вашего товара, условия возврата и гарантии, если таковые есть. Но тут я думаю все зависит от услуги или товара.