Как определить непорядочного работодателя?

Question

[freestm]

Развелось большое количество контор кидал. Жертвой одной из таких недавно стал я. Наверняка здесь найдется много таких кого кидали. Хотелось бы услышать как вы себя страхуете и на что обращаете внимание при поиске работы?

Comments

[devalone]

А в чём заключалось кидалово?

[freestm]

devalone, не выплатели зп

[Максим Федоров]

freestm, а чем аргументировали?

[devalone]

freestm, работал не официально я так понимаю?

[freestm]

devalone, да.

[freestm]

Максим Федоров, ничем. Кормили долгое время завтраками...

[devalone]

freestm, ну вот и решение проблемы - работать официально :)

[devalone]

freestm, если фриланс, то только через escrow

[freestm]

devalone, это только у меня такая проблема устроиться официально?

[devalone]

freestm, а в чём проблема?

[freestm]

devalone, никто не хочет оформлять

[devalone]

freestm, значит не тех работодателей ищещь. А какая страна?

[freestm]

devalone, Украина. Откликаюсь на вакансии. Кидалова очень много. Интересно в россии так же...?

[devalone]

freestm,

Интересно в россии так же...?

ну, я знаю много людей из РФ которые работают официально и никаких проблем с трудоустройством у них не было.

Украина. Откликаюсь на вакансии. Кидалова очень много

Странно.. По крайней мере в Киеве много компаний, которые устраивают официально, даже международные типа ubisoft, luxoft, etc.

[freestm]

devalone, туда не берут из за плохого английского...но ходят слухи что и там не все хорошо

[alex-1917]

freestm,

но ходят слухи что

а вы анекдот про забор и бабушку слышали?)))

Answer 1

[Александр Таратин]

-Не работать с перекупщиками (у таких большое число положительных отзывов на биржах - парадокс, но так получается, что это отрицательный сигнал + практически всегда можно понять по обсуждению проекта, кто настоящий заказчик), только прямые клиенты.
-Частичная предоплата
-Оплата по этапам
-Женщины кидают реже (но и работать сложнее)

Comments

[freestm]

Это вы про фриланс?

[Александр Таратин]

freestm, Да

[alex-1917]

с языка снял фишку про отзывы))) тоже такую методу используем))) идеальный заказчик - регистрация день-месяц-два месяца и отзывов НОЛЬ!!
ну это для тех,кто хочет работать с конечниками.
ДОЛОЙ ПЕРЕКУПОВ!! СВОБОДУ Ю.Деточкину!!))

Answer 2

[Анатолий Понтюко]

Если юридически оформить отношения не представляется возможным, то лучше всего брать в первую очередь предоплату, с последующей поэтапной выплатой. Ваша предоплата это главная страховка от кидал.
Плюс смотреть на отзывы (живые будут сразу видны по сравнению с купленными).

Answer 3

[seamen]

Только через собственный опыт. Раз пять обманут - начнёшь различать. А так по своим самым первым внутренним ощущениям, коллег можно распросить. Если работаешь неофициально, то договаривайся об оплате понедельно или через две недели, чтоб не так обидно было. Если не согласны, то посылай и не жалей.

Answer 4

[evgeniy_lm]

Непорядочных работодателей не бывает.
Бывают работодатели которые неадекватно оценивают стоимость работы. Например, мне несколько раз предлагали взяться за работу с оплатой несоизмеримо низкой чем реальная стоимость.
Бывают "работодатели" у которых нет работы, но есть фантазии. Часто густо предлагают работу с формулировкой "ты делаешь, мы ПОТОМ платим процент с реализации (дохода)".
Бывают работодатели которые сами не знаю толком что им нужно.
Бывают работодатели которые ищут халяву.

Так же бывают исполнители лохи которые покупаются на любой бред и обещания "золотых гор".

Чтобы тебя не кинули необходимо обезопасить себя одним их следующих способов:
1. Взять предоплату 50-60%.
2. Заключить договор на выполнение работ
3. Работать через фриланс биржу

Comments

[alex-1917]

еще частая замануха, которая используется для обоснования низкой оплаты или отсутствия предоплаты - после завершения этого проекта будут предоставлены еще заказы... ахахах..

[evgeniy_lm]

alex-1917, Ну, это уже откровенный развод. В таком случае можно предложить заключить контракт на год для начала и сразу все станет понятно

[Сергей Горностаев]

Непорядочных работодателей не бывает.

А вы оптимист! Я знаю людей, которые регулярно нанимают фрилансеров, но изначально не собираются им платить.

[evgeniy_lm]

Ни один работодатель которому нужен результат не наймет "бесплатного" фрилансера

Answer 5

[Максим Котенко]

Лично я полагаюсь на интуицию и здравый смысл - если эти два фактора говорят, что человек не надежный обхожу стороной!