Как найти сооснователя с техническими навыками в стартап? PHP и мобильная разработка?

Question

[alelvin]

Когда есть четкое видение продукта, но нет возможности нанять сотрудников

Comments

[Дмитрий]

опишите что за проект

Answer 1

[Rou1997]

А деньги-то есть? Бесплатно никто ничего стоящего сделать не способен, многие и нестоящее за небольшие деньги сделать не способны, все ведь хотят получать по-максимуму, а вкладываться-по минимуму, даже если проект перспективный и казалось бы интересный, конечно кто-то потом осознает что это не его путь, что стоило вложиться и жалеет об ошибках, но 99% вместо этого либо находят тех, кто дает им по-максимуму и работают только с ними, либо остаются без работы вовсе.

Comments

[alelvin]

мне нужен человек, которому больше интересна доля, а не деньги)

[Rou1997]

alelvin: Какая доля? Нет таких, никому ничего не интересно, если он обучается то какое-то время может что-то поделать, но на 100% он не станет выкладываться бесплатно и в любой момент может просто бросить в пользу кого-то другого, многие и за деньги бросают ("кидают").

[Константин Нагибович]

alelvin: чему равна доля от нуля? Найдите деньги на разработчика - продукт сделаете и долю свою сохраните.

Answer 2

[Anton]

Попробуйте опубликовать свой проект например на Github. И если проект интересный, то появятся энтузиасты, которые будут работать за идею в свободное от основного занятия время.

Comments

[Rou1997]

Это во сне, что ли?

[Anton]

Rou1997: я знаю парочку таких людей, которые спят по 4 часа в сутки. И делаю проекты на гитхабе

Answer 3

[Lander]

Попробуйте тут, но как вам уже сказали, вряд ли что то стоящее выйдет.

Answer 4

[sim3x]

У тебя не идея, а очередной продукт
Программеры такое каждый день делают
Так что даже ради идеи (доли) никто не пойдет

Ищи деньги, а потом приходи на фриланс

Answer 5

[Игорь]

Идея ничего не стоит, поэтому вы должны что то предложить грамотному специалисту, чтобы он согласился участвовать в вашем проекте. Деньги, связи, какие то ваши профессиональные редкие качества и т.д.

Answer 6

[malbaron]

Все плохо.

Квалифицированные спецы сейчас нарасхват.
И уж работать за бесплатно за долю, которой может и не будет (если не взлетит, а не взлетают 99%)....
Квалифицированному специалисту вы не нужны.

Можете предложить "студенту с горящими глазами".
Если повезет - он окажется толковым.

Но такие быстро выгорают. Ибо им нужно кушать.
Пока студент молодой специалист - львиная доля его времени уходит на зарабатывание денег на поесть, квартиру и пр. и пр.

Поэтому очень скоро студент начнет уделять мало внимания вашему продукту.

Все грустно.
Если вам удастся разрешить бытовые проблемы студента, то есть шанс.

Answer 7

[Влад Петров]

Можно обратиться в приличный акселератор, если идеей заинтересуются - и персонал помогут подобрать.