korvindest

Не хочу вас обидеть, но слабо себе представляю какой опыт вы смогли получить за 5 месяцев (даже в пекле). Карьера не терпит суеты.

Если вам дали порулить, значит вы хороший, перспективный молодой специалист. Получайте опыт, пусть даже за небольшую зарплату. Думаю хотя бы до года-двух можно потерпеть. Возможно вы потом скажете большое спасибо своему текущему работодателю (если вы конечно не успели уволиться).

Обычно в начале всё равно люди друг к другу присматриваются. Через пару месяцев, ну максимум через пол-года становится вполне ясно, что из себя человек представляет и, соответственно, как к нему и его советам относиться. Обычно возрастные различия за это время тоже как-то нивелируются что ли. А первое время лучше просто делать свою работу, если будешь делать хорошо — адекватные коллеги сами не постесняются спросить твоего совета.

Впрочем, есть и новички, которые не понимают куда они лезут, и старички, которые тыкают возрастом по поводу и без. Что те, что другие лично мне малоприятны, но тут уж вряд ли что-то можно изменить :(

Очень многое зависит от формы совета от новичка, например такие ситуации:
1. Я смотрю ты делаешь вот так а меня учили вот так и так, объясни пожалуйста в чем грабли?- Отличный вариант, новичок показывает свои знания и позволяет старичку «сохранить лицо», все довольны.
2. Ну ты и… С таким опытом пишешь такую лажу, тебя не учили что ли? — Отвратительный вариант, неважно правильный или неправильный совет но новичок будет послан… куда- нибудь.

Соответственно и вывод- начальство должно провести беседу с новичками о субординации в коллективе и разъяснить кто есть кто. Тогда и новичку помогут и он в свою очередь может принести свежие идеи, да и атмосфера в коллективе будет нормальная.

Часто как раз новички полезны новыми академическими знаниями, учиться у них этим свежим знаниям необходимо. Вы ему опыт, он вам — новые знания.

Всё зависит от советов. Зачастую новички думают, что они умнее всех вокруг и видят истину. На деле их истина это грабли, на которые ты уже наступал безграничное число раз.
Если советы дельные специалист с любым стажем должен прислушиваться. Но, к сожалению, этого скорее всего не будет. У специалистов со стажем, как правило, есть и нехилый апломб, который можно убрать лишь работая над собой. Но мало кто уделяет этому времени. Если отвечать за себя, то, мне, хотелось бы верить, что я буду прислушиваться к новичкам.

Python? Или даже Java?

Делайте на пхп, Вы его уже похоже знаете, не стоит выделываться на проектах новыми языками, новые языки самое оно учить, когда в команде есть хотябы один хорошо его знающий. Иначе есть шанс зайти в клоаку по незнанию, на мануалах далеко не уедешь. node.js хорошая вешь, но там принцип совершенно противоположный от того что люди привыкли в пхп (и подобных линейных языках) видеть, есть шанс такого наделать что и дар не будешь.

Вы лучше напиши про новый фаекрфокс, тут это любят

Jedi = JD = Junior Developer

Был Windows 2003 Standard на рабочей станции на прошлой работе. Если не нужны всякие MS-SQL и прочие IIS, то других явных плюсов с ходу не припомню, зато встали не все драйвера.
Если не знаешь, зачем тебе это надо, то, скорее всего, тебе это не надо.

Swing

В целом усилия были направлены на облегчение линз, что достигалось за счет применения пластиков, антирефлексных покрытий. А так же всякая защита от царапин, водоотталкивающие покрытия и т.п.
Сравнивая очки, купленные за ~1т.р. рублей на всякий случай и полностью «заряженые» за 20т.р. на каждый день могу сказать, что сумма себя оправдала. Глаза устают меньше, страха поцарапать не то что бы нет, но защита пластиковых линз приближает их к привычному стеклу в плане небрежности в выборе протирочного материала. Для примера гуглите линзы Rodenstock, у них на сайте вполне подробно описано большинство последних достижений индустрии.
Весь «хайтек» наворачивается хоть на просто «диоптрии», хоть на «фотохромы» (хамелеон).
А внешне да, особо ничего не изменилось, разве что оправу найти стало проще.

Вакансии Хабра и других джоб-сайтов это слишком очевидный ответ, чтобы быть правильным?

code.google.com/p/passwordswitcher/

Специально для вас написал на коленке :)

выбирайте:
— weblancer.net
— guru.com
— odesk.com (уже говорили)
— free-lance.ru

free-lance.ru

Есть мнение, что виновата старая версия NTFS.

По матанализу посмотрите курсы Фихтенгольца и Никольского. Задачи и краткую теорию можно найти у Демидовича, плюс способы решений есть в «АнтиДемидовиче» (но с массой опечаток).

Мат. анализ.
Теория Зорич, Фихтенгольц. По практике лучше Демидовича еще никто не сделал.
Про матлогику к сожалению не знаю.