Всё очень просто.
Напишите, что за 50к человек не должен сидеть в офисе от часа до часа, а должен выполнять планы в срок. Но должен там появляться не менее 4х раз в неделю, должен отчитываться раз в неделю ну и т.д.
Плюс возможность приваливать на работу часа в 2 (12) дня и уходить оттуда в 10 (8) — послужит плюсом… Если уж вам так сильно нужно чтобы он по 8 часов сидел.
Такое предложение будет выглядеть для многих даже привлекательнее, чем «сидеть с 10 до 18 в офисе за 70 тыр». Некоторые не любят пробки, некоторым не нравится сидеть в офисах много времени. Сам такой же (хоть и админ)… мог бы получать на 7-10к больше без проблем и раздумий, но в ближайшие пару лет даже не собираюсь переходить на «обычный график» график (он у меня как раз смещенный, хоть и 40 часов)
