Не аргумент — неджуниор также может свалить на большую ЗП в другую контору.
Это все решается при помощи контракта, периодического salary review и прочих плюшек.
В общем удержание сотрудников — тема отдельного разговора.
alekciy, просили подсказать ноут согласно определенным требованиям, а не помощь в подборе оптимальной конфигурации. Остальное — простое bla-bla-bla, напоминающее дилеров в автосалоне или «консультантов» в супермаркетах электроники.
Я ж не спорю. Например, assembla также дает приватные репо бесплатно.
Я к тому, что пока автор не огласит требования/пожелания — советовать что-либо бесполезно.
