Как правильно проанализировать зарплату разработчиков?
на крупном портале по работе в СНГ смотрел вакансии. Вывод, который сделал:
Java:
вакансий всего 9027
зп от 305к - 286
зп от 385к - 86
По Computer Vision:
всего - 207
зп от 285к - 12
зп от 350к - 8
Понятно, что в подборку с Java попадает лишнее, но тем не менее. Порог входа в Java намного ниже, но зп почему-то тоже выше. Может кто посоветовать как сделать выборку более правильно?
И что из этих областей считается более "денежной"?
Нуу... начнем с того, что Computer Vision в каком-то смысле это тоже разработка на Java или Python.
Скорее всего, под просто джавой подразумевают Enterprise разработку, которя само собой является денежной.
Но как по мне нужно в первую очередь выбирать не по ЗП, а по тому нравится ли вам эта сфера и есть ли вакансия по вашему месту жительству. Самая денежная область, из которых я встречал - язык Cobol, Enterprise разработка на удаленке с Америкой. От 100К баксов... Ваканский мало, но если вас интересуют конкретно деньги...)
Therapyx, Это как продавцам в "Пятерочке". Пишут только максимально возможное, а вот о штрафах, урезаниях премий, отсутствии отпусков, необходимости быть онлайн 24/7 вы узнаете уже позже.
1. Спрос на Java выше, чем на CV
2. В Java, как вы правильно заметили, попадает много лишнего, где нужна в итоге например не Java, а C++, а работодатель предполагает, что соискатель перейдёт с жавы на плюсы.
3. Посмотрите, какие требования у топовых вакансий на Java и у топовых вакансий на CV - это тоже может объяснить, почему такой разброс зарплат.
Dmitry Roo, Ну это почему? Часто вижу у того же яндекса, что они нанимают плюсовиков, но также допускают варианты с переходом C#/Java -> C++, с соответствующими тегами.
