Трудоустройство без диплома, но с сертификатом об окончании курсов программирования. Можно ли?

Question

[Emrroy]

Всем добрый день!
Появился вопрос в голове, который мучает уже пару дней. Возможно ли, трудоустроиться без диплома среднего - профессионального(ушел после 9-го), в какую-нибудь компанию

Не будут ли придираться, что я без диплома среднего - профессионального, а если и будут, то какие компании можете посоветовать, где отнесутся ближе к опыту, чем к образованию
Прошу, ответьте, если знаете, не могу найти точный ответ
Заранее спасибо!!

Answer 1

[Dmitry Roo]

Всем плевать на корочки, а тем более на какой-то там сертификат.
Важны только ваши знания и умения.
Это точно.

Comments

[Emrroy]

Я правильно понимаю, что ничего страшного нет, в том, что я ушел после 9-го класса и решил углубиться в программировании. За образование ничего не скажут (вот, ушел после 9-го, зачем такой нужен, даже без образования)?

[Dmitry Roo]

Emrroy, да никому не интересно какое там у вас образование. Всем интересно можете вы работать или нет.

[Emrroy]

Dmitry Roo, Спасибо большое! Успокоили меня, как будто камень с плеч
Стараюсь развиваться в сфере программирования, надеюсь возьмут без проблем
Спасибо ещё раз

[Владислав Лысков]

Emrroy, а ты смешной

[Василий Банников]

Emrroy, ну например я в похожей ситуации - только 9 классов без каких-либо дипломов. Вполне успешно работаю с 2018г

[Алексей Ярков]

Emrroy, я тоже с 9 классами. Всем пофиг ))

[Dmitry Roo]

Emrroy, насчёт «без проблем» не обещаю. Все хотят получить сотрудника с большим опытом, а со стажёрами возится может себе позволить не каждая компания. И вам за первое место работы придётся конкурировать с другими ребятами, возможно, с высшим образованием. При прочих равных, возьмут кандидата с корочками. Ваша задача в ситуацию с «прочими равными» не попадать.

[Василий Банников]

Dmitry Roo, обычно для кандидатов с корочками есть другой путь - через всякие программы стажировок и обучения с огромным конкурсом (условно 5 человек в итоге получат работу из тысячи заявок на отборочный)

Для всех остальных путь одинаковый в 90% случаев и на нём диплом не будет иметь значения (будет иметь значение при прочих равных)

Answer 2

[Василий Банников]

Сейчас достаточно редко джунов нанимают, но в твоей ситуации всё ещё возможно устроиться - корочки всё ещё не имеют большого значения.

Answer 3

[CityCat4]

Как правило, на такие вопросы набигают люди, сами не одолевшие вышки и начинают камлать, что все нормально. Да нифига не нормально.
Компания компании рознь.
Есть ООО "Три стола - два стула". Там есть свои регламенты (может быть есть :) ) и туда скорее всего возьмут. Но в таких местах обычные для таких компаний риски - больничные, отпуска, переработки, невыплата зарплаты (которая обычно невысокая и зависит не от профессиональных качеств) etc.
Есть крупные толстые - и богатые - конторы, у которых есть свои регламенты и в которые без вышки соваться без толку - там у кадровика CV пачками на столе. Там конечно бюрократия и все такое, но ТК там обычно строго соблюдается.
Ну и есть муниципалка, госслужба, конторы с госучастием - там при всей их тощести и задрипанности взять просто не смогут - там регламенты имеют силу закона, сказано вышка - значит все, вышка.

Вывод: устроиться можно. Но отсутствие вышки сильно сужает возможный круг.

И пжалста - не надо мне говорить, что вот Вы, двадцать лет назад... Двадцать лет назад мы жили в другом государстве. Я тоже в 90-х в мэрии работал и на заводе был ведущим инженером - без вышки, и что?

Comments

[Сергей Горностаев]

У меня до сих коллеги без вышки во всяком крупняке работают. В том числе на руководящих должностях :)

[CityCat4]

Сергей Горностаев, Пардон, Сергей, коллеги работают там лет двадцать? Вот сейчас есть шанс в ваш крупняк устроиться без вышки?
Тут, понимаете, кроме того, что двадцать лет назад это было много-много проще, срабатывает еще и Quod licet Jovi, non licet bovi (что дозволено Юпитеру, то не дозволено быку), то есть коллега мог за это время уже заработать себе определенную репутацию, которая позволяет игнорировать некоторые вещи...

[Сергей Горностаев]

CityCat4, не, кто-то года три уже работает, кто-то месяц назад устроился. Опыт у коллег от пары лет до примерно пятнашки.

[Василий Банников]

Ну и есть муниципалка, госслужба, конторы с госучастием - там при всей их тощести и задрипанности взять просто не смогут - там регламенты имеют силу закона, сказано вышка - значит все, вышка.

Даже в муниципальные и околомуниципальные компании ни разу диплом не спрашивали)

Упор остальные отвечающие делают не на то, что вышка вообще не нужна, а на то, что в принципе реально найти работу даже без вышки, даже в большую компанию, даже если это первое место работы.

Это не является ключевым пунктом при выборе кандидата.

Например у меня знакомый есть, который в качестве первого места работы выбрал сбертех и работает там сейчас девопсом - из бумажек имеется только диплом провинциального колледжа. (Устраивался в этом году)

PS:
Мне кажется, раз вы такой упор делаете на вышку - вы видимо из универа ничего кроме бумажки и не вынесли, и в итоге жалеете о потраченном времени, но не готовы это признать.

PPS: мне кажется, что это всё-таки скорее ушедшая эпоха. Тот же Тинькофф например первые годы не просто только с вышкой принимал, а только с дипломом пары топ вузов. Но уже много лет назад от этой практики ушёл.

[CityCat4]

такой упор делаете на вышку - вы видимо из универа ничего кроме бумажки и не вынесли, и в итоге жалеете о потраченном времени, но не готовы это признать.

Если это про меня - то не делайте мне смешно :) Вышку я получал заочно, имея к тому времени опыта работы столько, что некоторых преподов сам мог бы поучить :) Мне нужна была исключительно бумажка. Но я, к своему удивлению вынес из учебы много полезностей, причем полезностей такого рода, которые раскрывают свой потенциал не сразу - нужно, чтобы прошло лет пять-десять-пятнадцать, чтобы ты однажды осознал, что вовсю пользуешься теми знаниями, которые тебе умудрились некоторые злобные преподы таки вложить в дурную голову.
Я видел не слишком большое количество рабочих мест :) И не слишком большое количество людей - для статистики маловато будет. И почему-то на всех этих рабочих местах и для всех этих людей вышка была нужна.
Поэтому у меня сложилось совершенно четкое мнение - о том, что вышка не нужна говорят исключительно те, кто ее не одолел. Прочие обычно помалкивают.
И еще про эпоху. Это как раз глобализм, когда можно было сидеть под пальмой и по удаленке работать на кого-то через полшарика - еще не ушедшая, но уже уходящая эпоха.

Answer 4

[stanislav888]

Можно. Но очень желательно иметь публичное портфолио со своим кодом.
Это может быть:
1) Участие в Open Source.
2) Профиль на leetcode с >30 решёнными задачами оттуда.
3) Своя софтина или сайт в продакшене т. е. делающий что-то полезное для людей.
4) Самое простое, но в последнюю очередь pet-проект на github.

А чисто с нуля или после курсов заскочить наврят-ли. Таких желающих и без вас очень много.
IMHO если человек программирует без курсов и вышки значит он очень умён и мотивирован. Таких надо брать.

Comments

[CityCat4]

Таких надо брать.

Так может сказать директор. Ну, на худой конец - ведущий спец по направлению (на что директор ему запросто возразит - риски того, что у него нет вышки, берете на себя? По штату положена вышка)

Сколько ни читаю вопросы такого типа, столько не устаю поражаться неумению (или нежеланию) лодей понять, что руководство мыслит другими категориями и для него наличие/отсутствие вышки - это типа квеста начального уровня - прошел/не прошел, дурак/не дурак.

[stanislav888]

CityCat4, вы правы "по штату положена вышка". Но тот же самый директор может и поменять штаты, если он реально директор своей частной конторы. Хотя в госах и крупных компаниях конечно всё по другому.
Тут ещё вопрос в цене и лояльности. Допустим аутсорсовая контора берёт начинающего с вышкой на 5$\час, а продаёт за 7$. Начинающего без вышки, при прочих равных, можно купить за 3-4$\час. При этом продают как будто он с вышкой. Припишут в резюме заказчику, без проблем.
Начинающий с вышкой через полгода возомнит себя мидлом и попросит больше денег, придётся дать. А без вышки кому ты ещё нужен? Никому!
Конечно, через 5 лет(стажа), ситуация для человека с вышкой и без оной выровняется. Но, сколько там человек без вышки будет махать веслом на галере за копейки? И сколько этих копеек насыпет себе директор за это время?

Answer 5

[Пума Тайланд]

Нет никому вам ни диплом ни сертификат не нужны, надо программисты а не корочки