Александр Марченко

По опыту знаю, что учишь-учишь, но без опыта экспертом не станешь. Придумай себе какой-нибудь проект, в ходе работы будут появляться вопросы, придётся ползти в справочники или искать решение на форумах, только так сможешь выучить язык в совершенстве.

Но вот что я не могу понять, если человек берет по часовую оплату, но из половины и даже больше этих часов он разбирается сам, как это можно сделать, получается, что он не совсем хороший программист? Или это в принципе нормальное явление? И как тогда поступать считать меньшее количество часов ?

Это нормальное явление. Программист — это работник умственного труда. Научить быстро-быстро долбиться пальцами в клавиатуру можно обезьяну. Если инструктор хороший, то из-под пальцев обезьяны может даже выйти код и — о чудо! — он даже может заработать, но вот научить обезьяну по-человечески думать вряд ли у кого-нибудь получится.

Программисту платят не за имитацию бурной деятельности, а за решение конкретных задач в вполне конкретные сроки, причем почасовая оплата или нет роли тут не играет. До тех пор, пока программист укладывается в сроки, мой Вам совет, не пытайтесь заниматься микроменеджментом там, где этого не требуется. Особенно с учетом того, что микроменеджмент написателя кода руками — это задача примерно того же порядка, что микроменеджмент кота. Результат обычно такой же.

Кто-то умный написал, что программист помогает зарабатывать деньги или уменьшает издержки. Вот за это и платят.

Но вот что я не могу понять, если человек берет по часовую оплату, но из половины и даже больше этих часов он разбирается сам, как это можно сделать, получается, что он не совсем хороший программист? Или это в принципе нормальное явление? И как тогда поступать считать меньшее количество часов ?

А если оперуполномоченный МУРа сидит и читает материалы дела - то засчитывать ему это как рабочее время или как прогул?
Или давайте ему засчитывать рабочим только "чистое" время: или когда он несётся в погоне вывалив язык, или когда в стрельбанине участвует...

За работу. Если грузчику платят за то, что он загружает фуры, почасовая оплата, то зачем ему платить когда он таскает мешки и возвращается за мешком на легке, ведь он не работает?
Код нельзя написать хорошо никогда. Можно стремится только к этому. Пока он разбирается это процесс разработки продукта. Почитайте книгу о циклах разработки ПО и все поймете

Все понимаю - козлы, жлобы, эксплуататоры, жмоты - акционеры и руководство.
Но: хлеб у вас в магазине не дорожал? тюлька не дорожала? услуги провайдера? абонемент в спортзале? и т.д.?
Все или почти все поднялось в цене. Виноват проклятый доллар (ну, или не доллар, не важно). Поднялись и цены на бирже.

А теперь конкретно по FL. Как это работает - есть акционеры (Мажирин и аптекари) и руководство (Росошанский и Тараханов). Раз в полгода акционеры собираются и говорят руководству - уровень прибыльности должен быть такой. Аптекари покупали долю в у.е. и получать хотят у.е. Мажирину тоже у.е. нужны - хотя бы на танцы свои. Итак, в начале 2013 прибыль была 200 000 у.е. в месяц, а в начале 2015 стала 75 000 у.е. Акционеры говорят руководству - нужно вернуть хотя бы до 150 000 у.е.

Как это сделать - проблема не акционеров, а руководства. И руководство начинает действовать - вводит Profi, поднимает цену Pro, добавляет закрепления и прочие мелкие платности, увольняет кучу людей штата - почти 90%! www.the-village.ru/village/blogs/business/221897-c...
Прибыль пошла в гору. "Ф-у-у-х! Акционеры не уволят, даже премию дадут" - так думает руководство. На первом этапе это так и работает.

Но. Что имеем с итоге: сервис теряет в качестве - не хватает людей для нормального обслуживания пользователей, кода, серверов - отсюда постоянные падения, взломы и недовольство (https://vc.ru/n/fl-off, https://vc.ru/p/fl-hacked и т.д.). Сервис становится дороже (замечу - в рублях, в у.е. остается на том же уровне или дешевле) - отсюда снова недовольство пользователей.

Блин, так почему же эта биржа не умирает? Почему все снова идут и платят (судя по анализу количество PRO за последний год не уменьшилось, а только выросло)? А я скажу - потому что есть заказы. Не просто заказы, а много заказов. Смотрим сколько - primelance.com/analytics/. Блин, да столько же, сколько на всех остальных биржах вместе взятых.

Итог повествования: в обозримой перспективе ничего не изменится. На FL будет много заказов - к ней привыкли, она выделяет денег на рекламу больше остальных, только она обслуживает юриков. Поэтому туда будут идти фрилансеры, будут платить дорогой Pro. Этот самый Pro будет дальше дорожать - думаю, к середине 2016 на уровне 2000-2500 рублей. Если рубль продолжит плохо себя вести - еще больше, или переведут ценник в доллар.

Скажете, на англоязычных лучше и светлее? Нет и еще раз нет. Посмотрите ценник на том же Upwork и радуйтесь, что FL до такого еще не додумалась. Одна радость - там ценник в проектах другой, отсюда и рентабельность работы на буржуев.

Поэтому - если вы знаете или учите английский - валите по быстрому с отечественного фриланса. Если не знаете и учить не собираетесь - радуйтесь, что FL просят 1600 в месяц с неограниченным числом ответов, а не 600 за 10 ответов в месяц, и дальше по 120 рублей за каждый ответ + 10% с каждого заказа (каждого!), как это есть на Upwork.

1) Язык - проще некуда. Его собственно и стали разрабатывать как человеческую замену плюсам.
2) Огромное количество библиотек, любую задачу можно решить на нём уже сейчас.
3) Скорость и компилируемость.

Вот поэтому лично я (и не только я, как выяснилось) считаю его лучшим "общим" языком программирования сегодня, именно Go нужно преподавать в школах вместо Pascal. Он прост для понимания и строг как Pascal, и в то же время прикладной, как Python. Вот пруф: Go как первый язык программирования для школьников

p.s. ответ не топикстартеру, а всем программистам, кто прочитает. Топикстартер явно не программист и не собирается им быть.

Я жил там с родителями 3 года, языка я там не знал, да и не хотел учить как-то — хватало английского. В 18 лет я успешно свалил назад в Москву.
Зарплаты там относительно высокие, но нужно учитывать проживание, оно дорогое, как и в Китае.
Погуглите на российских сайтах, некоторые японские (крупные) компании предлагают аж за 200 000 рублей к ним идти, но там резюме пишут сразу на английском, а некоторые требуют наличие каких-то сертификатов. Короче в России свобода, мало где еще такое найдется

Дело вкуса.
На домашних машинах делаю так:
/ - под систему (80 gb хватает, как правило, за глаза)
/tmp - 2 gb
/home - максимальное количество пространства
swap - 2-4gb

Ну и попутно.
Если есть два диска, то ничто не мешает указать /home на второй диск, тогда как всё остальное - на первом.
Т.е. если эксперимент не удался и очень хочется переустановить систему (зачем?), то /home останется на втором диске.

А в целом, можно всё и на одном диске.
Форматируем же разделы только те, которые хотим отформатировать.
Зачем форматировать раздел /home?

В данном случае эти разделы ( / , /tmp , swap , /home ) и есть такие вот диски c:, d:, e:...

ну они всегда писали лучше чем русские программисты на мой взгляд
в целом технологии растут и программировать становится удобно ну и опыт растет и люди лучше программируют
в целом программистов не хватает , вон апворк нанимает индусов по 100 баксов в час так что говорить о каком то переизбытке или излишней конкуренции глупо, ну не может быть переизбытка кадров в отрасли где завышены зарплаты в 5 раз.