davidnum95

Есть проблемка, вы выкладываете обрезанный скриншот и лэйаут только элемента списка и не формулируете вопрос по человечески.
UPD. Скорее всего проблема заключается в том, что некорректно определяется высота вложенного списка в SrollView. Там вообще не очевидный вопрос, с чем-то похожим уже сталкивался, но запамятовал. Если я Вас правильно понимаю, проблема в том, что список, завернутый в ScrollView не скроллится? Если так, копайте в сторону этого ответа на Stack Overflow. Что-то похожее уже решал, но, увы, уже просто не помню и особо не подскажу. Насколько я помню, там все упиралось в некорректную работу метода по определению общей высоты элементов вложенных списков.

Я хочу узнать, на что могу рассчитывать с моим бэкграундом

на собеседование

Идете на собеседование и смотрите насколько вами заинтересованы и сколько вам дают

"Хочу стать мастером спорта. Посоветуйте, что почитать".

У родителя нужно сделать общее состояние для двух потомков.

И с родителя прокидывать в нужный компонент.

Храните значение инпутов в родительском стейте и прокидывайте в пропсы детей.

class Parent extends React.Component {
    state = {
        inputFoo: '',
        inputBaz: ''
    };

    handleChangeInput = (inputName, value) => {
        this.setState({
            [inputName]: value
        })
    }

    render() {
        const { inputFoo, inputBaz } = this.state;

        return (
            <div>
                <Children1
                    inputFoo={inputFoo}
                    inputBaz={inputBaz}
                    onChangeInput={this.handleChangeInput}
                />
                <Children2
                    inputFoo={inputFoo}
                    inputBaz={inputBaz}
                />
            </div>
        );
    }
}

class Chidlren1 extends React.Component {
    handleInputChange = event => {
        const {name, value} = event.target
    
        this.props.onChangeInput(name, value);
      }

    render() {
        const { inputFoo, inputBaz } = this.props;

        return (
            <div>
                <input
                    type="text"
                    name="inputFoo"
                    value={inputFoo}
                    onChange={this.handleChangeInput}
                />
                <input
                    type="text"
                    name="inputBaz"
                    value={inputBaz}
                    onChange={this.handleChangeInput}
                />
            </div>
        );
    }
}

рекомендую простыню заменить на

Помогите пожалуйста как это исправить???

Лучше всего не задавая вопросов, попросить показать портфолио, и посмотреть вместе исходники, поспрашивая параллельно, что и как претендент там делал и сколько времени на это потратил. Если нет проектов в портфолио, то сделайте и показывайте проект, в котором просто будет логин/логаут, регистрация, вход через соц. сеть (типа вконтакте), восстановление пароля. Если человек может сделать такой проект, как правило с остальными задачами проблем не будет. Потом дать небольшое задание на день-два по специфике работодателя и выяснить исполнительность. Вопросы, списки вопросов и т.п. это пустая болтовня, ни работодатель, ни претендент не поймет подходит ли человек на позицию. В случае невыполненной работы(проекта) работодатель потеряет деньги, а претендент время, квалификацию, репутацию, нервы и самоуважение. Человека нанимают не на вопросы отвечать, а продукты делать.

вам поможет LogCat
и ещё