• Где в одном месте взять минимальный багаж необходимых знаний ИТ-специалисту?

    Freika
    @Freika
    Senior Ruby on Rails developer
    Могу порекомендовать первый раздел курса "Основы веб-разработки", возможно, остальные разделы этого курса тоже окажутся полезными.
    Ответ написан
    1 комментарий
  • Где в одном месте взять минимальный багаж необходимых знаний ИТ-специалисту?

    @abbath0767
    QA, DEV
    как бы то глупо не звучало, но по мне так подобные знания приложатся сами, ускорить процесс поможет - трудоустройство, например проще некуда пойти работать в helpdesk или тестировщиком в оутсорс - как старт отличный вариант так как достаточно низкий проходной порог. Читать хабр или другие IT ресурсы - априори. Литература - читать обязательно книги связанные с Вашим выбором профессии, будь то программист, qa или эникейщик какой нибудь. Главное не опускать руки и не думать что ты бесполезный идиот!
    Ответ написан
    5 комментариев
  • Как называть точную цену заказчику при большом объёме работ?

    AntonKravchenko
    @AntonKravchenko
    Считаете свои часы +/-, домножаете на обычный "коэффициент ошибки", и называет точную цену. Коэффициент ошибки берите хотя бы по 5 выполненным проектам, это отношение начальной оценки своих часов и фактических трудозатрат. Для ИТ-проектов обычно 1.25 - 2.0 этот коэффициент.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как людям удается столько зарабатывать на фрилансе?

    Deerenaros
    @Deerenaros
    Программист, математик, задрот и даже чуть инженер
    Внесу свою небольшую лепту.

    Во-первых, заказов одновременно можно вести несколько. По опыту могу сказать, что бОльшую часть времени занимает общение с клиентом. Что-то вроде - пару дней поработали - отправляем сдавать - ждём следующего вечера. Оперативные клиенты встречаются, но с ними и работа завершается быстрее, да и за срочность они нередко доплачивают.

    Во-вторых, на фриланс биржах жуткий демпинг. Так что первые два месяца скорее всего придётся поработать на зп дворника. Вооще, сейчас фриланс сообщество относительно стабильно именно из-за высокого входного порога. Первые серьёзные деньги раньше второго месяца увидеть очень сложно. Здесь придётся работать на престиж, то есть зарабатывать контакты. Очень часто бывает, что довольный клиент вернётся, а бывает даже не уходит - оставляет проект на сопровождение. Причём делать скорее всего ничего не придётся, а лишняя копейка никогда не помешает. Набрав 10-15 проектов на сопровождение можно вообще не работать и получать пару зарплат дворника.

    В-третьих, время, требуемое на проект, что вы привели, это не средней руки вэб-мастера. Это начинающего вэб-мастера. К тому же вэб-мастера вымирают как вид. Идеально, когда со временем вы специализируетесь на чём-нибудь узком - разработка дизайна, вёрстка с дизайна или программирование бэк-энда, найдя других надёжных дизайнеров или даже скооперировавшись в вэб-студию. Многие "фрилансеры" есть никто иные, как клиент-менеджеры вэб-студий. То есть менеджер формирует ТЗ - пара часов (или дней) общения в скайпе, передаёт дизайнеру, который формирует дизайн - ещё пара часов (или дней), а верстальщик с программистом верстают и программируют - последние пара часов (или дней) =) По моему очевидно, что специализируясь на узком профиле можно значительно ускорить свою работу: знакомство с инструментами, доскональное знание области, проще следить за трендами... Когда знаешь, что делаешь, количество работы можно свести к минимому, к тому же постоянное использование уже готовых наработок...

    Впрочем, постоянный поток заказов, сформированный круг знакомых как заказчиков, так и фрилансеров, узкая специализация... Это всё хорошо и классно. Но часто не хватает одного - дисциплины. Обустроить свой рабочий день таким образом, чтобы минимально отвлекасться и действительно выполнять свою работу быстро, действительно нагружать себя по максимому. Такое даётся далеко не каждому. Но таким ни демпинг не почём, ни кризис. Заказы будут всегда, они сами будут приходить, тогда как высокая дисциплина позволит выполнять их быстро.
    Ответ написан
    6 комментариев
  • Как людям удается столько зарабатывать на фрилансе?

    copist
    @copist
    Empower people to give
    Создать новостной портал с дизайном, адаптивной версткой и посадить все это дело на Drupal за 4000р.


    Займи позицию победителя. Распиши задачу по этапам, оцени в часах, пересчитай в рубли, выставь встречный счёт. Могут испугаться и отказать. Могут оценить серьёзность подхода и согласиться.

    Молодой гусар спрашивает у поручика Ржевского, как это ему удается пользоваться таким успехом у женщин.
    - Очень просто, - отвечает он, - нужно подойти к женщине и сказать: "Мадам, позвольте вам впендюрить!" И все.
    - Поручик! Но ведь за такое можно и по морде!
    - Можно и по морде. Но обычно впендюриваю.


    И какой-нибудь CMS надо владеть. Какая архитекрута, как конфигурируется, что в штатной поставке, какие бывают плагины, где купить темы? Приготовить сборки под типовые решения. Можно в ответ на задачу предложить решение с использованием другой CMS - иногда заказчики не в курсе, что есть и другие.

    Нужно иметь актуальное портфолио, из которого будет видно, чем и как ты занимаешься. Все выполненные работы регулярно вноси в портфолио.

    Не пробовал удалёнку поискать? Аутсорс? (на сайтах вакансий искать "удалённо", "неполный день", "по совместительству"). И попутно ещё разовые заказы брать на биржах.

    А ещё есть биржи труда для стартапов, там бывают неплохие предложения по удалённой работе.

    и другие ресурсы по фразе стартап поиск команды
    Ответ написан
    9 комментариев
  • С помощью чего сделать такой эффект параллакса?

    cesnokov
    @cesnokov
    <head>&nbsp;</head>
    Шаблон сразу разрабатывается с учётом такого поведения. Если шаблон менять нельзя, то добавление "волшебного скрипта" ничего не изменит. Указаная Вами тема работает на движке "Cherry Framework", библиотека отвечающая за параллах это: Cherry Parallax Plugin.
    Ответ написан
    7 комментариев
  • Переход с самописного движка на платную CMS для интернет магазина - сейчас или через год?

    greyhard
    @greyhard
    Программист, автолюбитель
    Пилите то что есть. Вам надо делать продажи от чего зависит ваше рабочее место и зарплата (не только ваша но и коллектива). Если вам плевать, то можете конечно сказать давайте сразу на Битрикс и месяц полтора простоя. Но посмотрите на это со стороны директора. Хотели бы вы сами простоя в месяц полтора ?

    Делайте на том что есть. Пойдут клиенты , пойдут запросы. И вот тогда когда уже больше шансов взять битрикс, может уже и бабло на него найдется.
    Ответ написан
    1 комментарий
  • Как оценить работу штатного SEO-шника?

    extstar
    @extstar
    Я хороший
    Мы сделали ЗП сотрудника из трех составляющих: оклад, премия за кол-во постетителей сайта, премия за полученные лиды (запросы). Для этого есть формула в эксель.
    Это почти идеальная мотивация. Нужно привязывать KPI к бизнесу обязательно, если клиенты приходят через сайт.
    Отчеты, аналитика - это само собой.
    PS За выведение слов в ТОП - это смешно, на дворе 2015 год)
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как оценить работу штатного SEO-шника?

    XXX
    @XXX
    Решение где-то рядом
    Сид Барретт Оплата должна быть за работу, премия уже по результатам работы. Штрафы тут не нужны, если Вас не устроят результаты, можете просто лишить премии или урезать ее.

    Введите учет рабочего времени по задачам, пусть работник фиксирует чем и сколько он занимался. Хотя бы в каком-нибудь бесплатном тайм-трекере, тот же toggle сгодится. Так Вы сможете понять куда уходит рабочее время.

    Попросите его каждый месяц проводить аналитику позиций сайта, с развернутыми комментариями что делалось чтобы получить рост и из-за чего где-то пошел спад, что он будет делать чтобы остановить проседание и перейти к росту позиций. Какие мероприятия он планирует на следующий месяц и что уже сделано за месяц прошедший. Какие цели в продвижении видит сотрудник, как скоро они могут быть достигнуты, какими методами и средствами.
    Ответ написан
    9 комментариев
  • Как оценить работу штатного SEO-шника?

    Jump
    @Jump
    Системный администратор со стажем.
    Небольшой, но вменяемый базовый оклад + регулярные премии по факту.

    По поводу оценки - определитесь для чего у вас вообще сайт? Для каких целей?
    Насколько работа данного специалиста продвинула сайт в направлении цели, и какие недостатки были устранены, какой объем работ был проделан.
    Все это обсудить до приема на работу - цели, пути движения к цели, методы, критерии.
    Чтобы человек знал сколько он получит и за что именно.
    Ну и чтобы вы знали за что конкретно будете платить.
    Ответ написан
    1 комментарий
  • Как оценить работу штатного SEO-шника?

    kopcap_va
    @kopcap_va
    SEO Consultant
    За выведение слов в ТОП? а потом? штрафовать, если слова пропали из топ-10 выдачи?

    Это не продуктивный подход, т.к. слова могут входить-пропадать в Топ-10 совершенно по разным причинам.

    Если у вас торгующая организация - придумайте показатели эффективности, связанные с количеством обращений через сайт (с учетом сезонности и других особенностей вашей тематики). В зависимости от результатов уже и принимайте решения, но:

    Штрафы являются "мотиватором" далеко не для всех - для многих это наоборот серьезный демотиватор, заставляющий искать новую работу и наплевательски относится к текущей, особенно когда штрафы начисляются по необъективным причинам. Это ведь не завод, где по плану надо за смену закрутить 100 болтов...

    В SEO кроме стандартных технических вещей, есть еще аналитика, поиск эффективных решений, анализ конкурентов и другие работы, где заранее определить, что тот или иной пункт займёт, к примеру, 18 минут - нельзя.
    Ответ написан
    3 комментария
  • Как оценить работу штатного SEO-шника?

    myfirepukan
    @myfirepukan
    Жарим поиск
    Сложный вопрос. Начать стоит с того что сеошник влияет на работу другой компании (поисковиков) поэтому не застрахован от форс-мажоров, со штрафами вы сразу отсекаете адекватных сеошников.

    Далее крутой сеошник всегда найдёт как фрмально выполнить любые такие требования по оценке его работы не выполняя их реально.
    Посещаемость - нагнать ботов.
    Позиции - супер НЧ запрос продвинуть.
    При попытке загнать его в угол вынудив продвинуть на 1е место ВЧ запрос он вас пошлёт.

    Далее грамотный сеошник спросит вас а сколько денег помимо его ЗП вы ещё будете ежемесячно выделять? Потому что ссылки надо закупать, статьи даже если он напишет их за деньги надо размещать...

    Учитывая что он будет выполнять другую работу я бы поставил метрики по сайту в целом - количество звонков с сайта, просмотр нужных страниц, видимость сайта в сети в целом (поисковым ТОПом не ограничивается).
    Ответ написан
  • Как seo-продвинуть сайт без денег?

    XXX
    @XXX
    Решение где-то рядом
    Alexander-K
    • Проведите аудит сайта на предмет косяков (инструменты вебмастеров Вам в этом помогут)
    • Если сайт еще не добавлен в гугл и яндекс вебмастер, то добавьте.
    • Исправьте косяки, sitemap, robots.txt, meta-теги, описания страниц, заголовки, оптимизация содержимого страниц, перелинковка и т.д.
    • Скормите карту сайта поисковикам
      http://google.com/webmasters/sitemaps/ping?sitemap=ссылка на Ваш sitemap
      http://www.bing.com/webmaster/ping.aspx?siteMap=ссылка на Ваш sitemap

      Для того чтобы яндексу карту отправить, придется зайти на страницу вебмастера. И до кучи можете воспользоваться сервисом пинга в 40 поисковиков.
    • Если сайт региональный, то задайте регион.
      В яндекс вебмастере задается в настройках сайта, География сайта → Регион сайта
      В гугловских инструментах вебмастера, Поисковый трафик → Таргетинг по странам и языкам → Страна
    • Составьте семантическое ядро
    • Напишите SEO тексты заточив под ключи по которым будете двигаться
    • Если сайт не статичный, зарегайте его в соц сетях и постите туда новости со ссылками на свой сайт
    • Регайтесь на крупных форумах, с ссылками не закрытыми от индексации и напишите там про Ваш сайт
    • Оставляйте комменты в dofollow-блогах


    "Тупо регится на площадках" и спамить ссылку на Ваш сайт, не зная ключей по которым двигаетесь, бесполезно и вредно.
    Ответ написан
    2 комментария