были олени, прогнозирующие захват мира нодой. были олени, орущие о D и wasm. но ничего существенного не изменилось.
неужели хочется быть очередным оленем?
большинство публикуемых вакансий имеют либо вообще мало общего с потребностями работодателя (их составляли недоумки из местного кадрового отдела), либо они из разряда "хотели бы видеть", а не "маст хэв".
чем кол-во полученных резюме поможет соискателю? и как непредставление этой инфы ломает судьбы?
Человек посмотрит, плюнет и уйдёт в шиномонтажку. По деньгам, кстати, совершенно не проиграет.
только не у всех так подебильному выстроен процесс рекрутинга.
моя цель - не устроить на работу. а дать советы, которые, возможно, помогут.
На мой запрос, за ночь пришло более 120 заявок, специалист HR взл в работу первые 25, все остальные в топку.
Ну а о чём тогда базар-вокзал? Вкатился в нишу на стадии её зарождения, поднял бабла, вложил-синвестировал-получил ещё больше бабла. А дальше уже пофиг что с этой нишей и с айти вцелом творится. Дальше уже кодишь свои проектики для себя, для души. Вот это ПРАВИЛЬНЫЙ путь в айти.