• Как правильно организовать структуру таблиц базы данных для нагруженного сервиса?

    @deliro
    1. Инсерт 400 записей за день - это не "нагруженный сервис". Даже чуть-чуть.
    2.
    Каждые 2 секунды с сервера тянутся от 100 до 3000 записей.

    Если БД не справляется - кэшируй. Надеюсь, про индексы ты знаешь.
    Целесообразно ли под каждого пользователя заводить по 4 таблицы?

    Нет, не целесообразно.
    Ответ написан
    Комментировать
  • На сколько хорошо нужно знать английский язык при работе с Upwork.com?

    opium
    @opium
    Просто люблю качественно работать
    Начал на гугл транслейте никаких проблем
    Ответ написан
    3 комментария
  • Как создать разнотипный многомерный map Golang?

    kana-desu
    @kana-desu
    Golang, Clojure, Elixir, Ruby
    https://godoc.org/labix.org/v2/mgo/bson#M
    https://godoc.org/github.com/gin-gonic/gin#H

    map[string]interface{}

    type M map[string]interface{}
    
    obj := M{
      "hello": "world",
      "hello2": []M{
        {"a": 1},
        {"b": 2},
      },
      "c": M{
        "subC": 3,
      },
    }
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    @semki096
    Не молчать.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    @Dadilo
    Если речь о квалификации в пределах твоих должностных обязанностей, то просто подходишь к руководству и говоришь о своем желании.

    Руководство прикидывает - а стоит ли твоя квалификация и выполняемые обязанности повышения или дешевле другого найти.

    Если ты действительно стОящий специалист - получишь повышение.

    Если ты только думаешь, что ты ценный специалист, а по мнению руководства дешевле тебя заменить - другое дело. А ведь учетом поиска нового человека и обучения его в первое время чтобы он вошел в курс дела - это не так просто.

    Бояться нечего. Даже если откажут ничего с тобой плохого не случится - все вернется на круги своя.

    Другое дело, если ты перерос свои должностные обязанности. Тут тоже можно поговорить, чтобы тебе давали более сложную работу и больше денег платили, разумеется.

    Если у фирмы нет более сложной работы для тебя (а ты ее можешь и хочешь сложную работу выполнять) - то вот только тут и повод, чтобы уйти в другое место.

    Очень многие вещи можно решить простым вежливым спокойным разговором.

    Весь бизнес на этом строится. Бизнесмены только и делают целыми днями, что разговаривают. Поговори с директором - для него разговоры это обычная часть работы.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    @lapipost
    Ломает просто спросить? Бить тебя не будут.

    Если ты прям так уверен, что стоишь этих денег - тебе их заплатят.
    Если не уверен, ты чего, его хочешь на понт взять?

    Все вот эти мутные подходы - от неуверенности.
    Я просто говорил, у вас все хорошо, я хочу больше бабла. Без мотивации, без описаний неуверенными губенками - а что именно хорошо.

    Если что - если так уверен в своей квалификации - легко найдешь другую работу.

    Но я бы начал с того, чтобы просто спросил.

    За год работы на своем втором в жизни рабочем месте я путем переговоров раз в 3 месяца поднял себе зарплату в 3 раза (раза 3 поднимал легко). Квалификация за это время росла - так что все честно.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    webinar
    @webinar
    Учим yii: https://youtu.be/-WRMlGHLgRg
    Аргументы никому не нужны. Все зависит от того готов ли работодатель платить больше, насколько дорого ему обойдется Ваша замена, может ли он в принципе найти Вам замену на такую зп?
    Поэтому надо просто сказать, что ожидаете прибавки, заранее продумав сумму, добавьте к ней % и согласитесь на меньше. Если работодатель не готов, меняйте работу. Предварительно убедившись, что есть альтернативная работа на устраивающую Вас ЗП.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как поднять себе зарплату?

    opium
    @opium
    Просто люблю качественно работать
    просто спросить )
    а так смена работы давала всегда дикий прирост зп.
    Ответ написан
    Комментировать