с сертификатами история такая. сертификат часто нужен только чтобы кадровик за резюме зацепился при предварительной фильтрации ("О, сертификатик, отложим кандидата в сторону, чтобы после внимательнее посмотреть..").
После кадровика, обладатель сертификата попадает на техническое собеседование и там ему могут задавать вопросы, которые набиваются только практикой.. и тут уже, ой, как повезет..
Но в целом, мое мнение, - сертификат лучше иметь хоть какой то, при наличии конечно практических знаний.