Задать вопрос

Как вы реализуете тайм-менеджмент?

Как у Вас происходит управление временем? Как Вы управляете тасками?
Есть ли у вас треккеры и таймтреккеры? Самописные или нет?

Как Вы считаете, есть ли необходимость использовать тайм треккер и на сколько сильно нужно углубляться? Стоит ли использовать тайм-треккеры, где разработчик сам отмечает старт таска и сам отмечает конец, а дедлайны выставляет ПМ / ТЛ?

В целом любые системы контроля, в т.ч. треккеры, негативно воспринимаются программистами. По большей части из за не понимания и отсутствия видения проекта (или даже ряда проектов) в целом и из за банальной лени.
Но не хочется переборщить.
Какой подход по контролю дедлайнов можете порекомендовать?
  • Вопрос задан
  • 1046 просмотров
Подписаться 3 Оценить Комментировать
Пригласить эксперта
Ответы на вопрос 3
POS_troi
@POS_troi
СадоМазо Админ, флудер, троль.
Сорри, не сдержался.
У всех так, просто не признаются ;)
6ed76fd275154371a5bccb8b194926ae.jpg
Ответ написан
Комментировать
azrail_dev
@azrail_dev
Имхо, вполне нормально контролировать время. У нас прогеры воспринимают всё корректно.

Ранее, когда работали с sysaid, написали программу на java, которая по хоткею выскакивала, прогеры вводили номер задачи, когда заканчивали работу над ней и брали новую - вводили номер новой задачи, время по предыдущей автоматически высчитывалось. Программа коннектилась в sysaid, получала всю инфу о задаче, заявителях и тд. Потом обычный sql запрос и у нас классный отчет, кто чем занимался. По данным этого отчета можно было делать что угодно. В программе были доп статусы (совещание, обед и тд), можно было так же получить инфу, сколько в месяц мы совещались))

Сейчас работаем с jira, там есть кнопка начать работу и закончить у каждой задачи. Как то пока что не удобно, да и отчеты не удобные.

В целом, исходя из 2 лет опыты - я за свое самописное решение, которое максимально пойдет для вас. Главное не перегибать палку.
Ответ написан
Комментировать
dimonchik2013
@dimonchik2013
non progredi est regredi
Джира и надстройки над ней
за несоблюдение не наказывать, но вежливо напоминать "уже месяц не можем решить то то и то то", "молодцы, всего за 10 дней справились, премия"
Ответ написан
Комментировать
Ваш ответ на вопрос

Войдите, чтобы написать ответ

Похожие вопросы