CryNet, это крайне редкое явление. Автор может попробовать откликнуться на эти вакансии с hh.ru, а недельки через две попыток написать нам здесь о результатах.
Kisil, использовать глобальную переменную, как советуют в другом ответе, очередь или какой-нибудь из примитивов синхронизации. Выбор наиболее подходящего решения зависит от деталей реализации вашей программы.
s l a v e, потому что современная разработка - это разработка командная. Абсолютно неважно насколько ты хорош, если не можешь свободно взаимодействовать с командой. И рекомендации в современном мире, особенно западном, уже не очень много значат.
GrapeJelly, эти названия не говорят вообще ни о чём. Учебная программа может быть абсолютно разной не только в разных учебных заведения, но даже в разные годы в одном заведении.
Denis, тогда всё логично, сотруднику не за что было повышать. Не по тому, что "он не имеет отношения к повышению цен", а потому, что руководство не видело его пользы и не боялось потерять. Я ни раз видел, как компании боролись за профессионального маркетолога, которого постоянно пытались сманить другие компании, и видел как обрушивались продажи, когда удержать его не удавалось.
