Вы думаете, что от изменения вариаций ваших вопросов что-то изменится? Делом лучше займитесь. Изучите тег "карьера" и все советы что там давали авторам вопросов.
Правда это была веб студия и я демпинговал по цене.(устраивался из региона в Москву). Но вакансий сейчас гораздо больше чем в разгар короны, так что надо только норм портфолио и теорию перед собесом повторить.
Если же хочется сразу в топовые компании, то и самому надо быть топовым (кэп)
На удалёнке сложно будет подыскать работу и, тем более, быстро вовлекаться в процесс, на VueJS то. Попробуйте хоть немного набрать опыта в командах в офисе, чтобы заказчики были уверенны в ваших навыках.
Кирилл Белаш, отличается скорее отношением к сотрудникам. Требования - да, может похожие, но в реальности вовлечься в процесс бывает сложнее на удаленке, много деталей, если у вас уровень невысокий, придётся выяснять, дополнять и так далее.
В офисе как правило в России зарплаты выше, доверия больше. Если есть опытные специалисты, то обучение будет идти быстрее, мелочи всегда можно быстро понять.
К спецам на удаленке обычно относятся однобоко, просто просматривая резюме. Если резюме будет так себе, а зачастую так и бывает, то шанс получить работку уменьшается.