Просто не говори, что тебе 16 лет. Если хорошо умеешь верстать, выполни тестовое задание, пройди собеседование с HR и там уже решишь вопрос. Если ты действительно хороший верстальщик, они закроют глаза на твой возраст.
Как по мне, самое важное, чтобы разработчик хорошо выполнял свою работу. (во всех компаниях где я работал, я всегда был младше всех и работодатели на это особо не обращали внимание, кроме одного).