Всем привет. Нужен совет, работаю сисадмином.
Поступило предложение одного телефонного провайдера устроиться инженером по телефонии. у них ip телефония, sip, какие-то еще протоколы, все на линуксе, нужно все это хозяйство обслуживать, заявки ремонтникам давать, маршруты прописывать, короче там целый зоопарк всего чего можно придумать.
у кого-то был опыт перехода в телефонию из обычных админов, как плавание? чего хорошего/плохого можете сказать, напряжная ли сама работа, чего интересного нахватались?
и вообще направление телефонии востребовано в перспективе, т.к. вакансий кроме этой конторы у нас в городе не бывает и как понимаю направление узкое. могут ли быть потом проблемы с поиском работой в связи с узкими знаниями?
Не оправдан, область очень узкая с большим кол-во подводных камней и вендорной специфики( знание asterisk, ничего вам не даст для cisco или panasonic ).
Такая работа есть только у крупных операторов, у всех остальных это побочное направление для админа или сетевого инженера.
Т.е. не советуете?
А вот в плане опыта ковыряния в Астериске и Линуксе есть смысл на год придти поработать?
Вообще в ip телефонии много подводных камней и если не телефония, то посоветуйте область для ухода из системного администрирования? Спасибо
nix системы для админа на данный момент обязательное квалификационное требование, без них очень не большое кол-во "высокосертифицированных" специалистов по microsoft имеют шанс на хорошую ЗП.
Не очень понятно, что вы имеете ввиду под уходм из системного администрирования, ip телефония, сети, devops, это все по сути дела направления системного администрирования, можно уйти во врачи или разработчики.
nApoBo3, я имею ввиду, что в узкое направление под названием телефония даже на более высокую зарплату чем в системном администрировании по вашему мнению смысла нет? Хотел бы чтобы вы подробнее объяснили почему и что меня может ждать при переходе в это направление
ChocRabbit, вас ждет очень высокая вендерная специфика, поскольку у оператора связи задач для телефониста достаточно, и есть специалисты в других направлениях, специфика вас ожидает очень узкая, плюс вас ждет целый ворох специфических телефонных проблем на стыке различных технологий, аналога, sip, цифровых транков. Так вот весь этот узкий опыт, во-первых намертво привязан к вендерам, во вторых к области в которой мало вакансий. Плюс эта область крайне медленно изменяется.
Итог, стагнация квалификации и зарплаты, невозможность сменить работу и привязка к работодателю, обладание квалификацией которую со всех сторон хотят подвинуть различные чаты, роботы, порталы и т.д. Для 50 лет норм, на ваш век хватит, работодатель так же привязан к вам, ЗП не высокая, но стабильная, но для 20 лет это путь в никуда.
nApoBo3, понятно
Мне предлагают 50 на руки, но работа ненормированная, есть дежурства круглосуточные и в праздники, и в выходные, а также в течении дня и далее ночью нужно быть на телефоне, могут позвонить и придется удаленно подключаться и решать проблему
Вы как понимаю советуете выбрать более широкую область, чтобы можно было в случае стены работы не быть привязанным к работодателю?
Но вот тоже сисадминство ведь умирает, зарплату 3 копейки предлагают, а знать должен все
ChocRabbit, не знаю где они копейки предлагают и знать нужно все, могу судить только по СПб. Периодически набираю админов.
Большая часть кандидатов не обладают никакими базовыми знаниями при это считают себя сильными админами с опытом от трёх и более, часто сильно более лет, выучили как ставить windows, настраивать интернет на soho роутере по принципу next, next, finish и менять картридж.
Если вы знаете, что бывает маска подсети в виде /24 и знаете, что это и зачем вы уже сильно выше среднего.
Минимум для младшего админа в СПб сейчас 50+.
Сисадминство умирает столько же сколько и java, да все никак не умрет. Но безусловно требуемые навыки меняются, сейчас в мейнстриме devops и знание облаков.
nApoBo3, у нас в миллионном городе зарплата 40 потолок, знать за эти деньги нужно Линукс, циски, ip телефонии и все остальное, средняя зп вообще 30
А тут видите 50 предлагают
ChocRabbit, инфобез бывает очень разный, формально эта также безопасность труда только в ит, т.е. куча бумаг, регламентов, журналов для подписей и т.п., никакой "романтики" и хакеров, бумажки первичная функция которых соответствие формальным требованием и прикрытие пятой точки. Но есть спецы которые и в этой области делают толковые документы, только это мало кому нужно, и в любом случае это кипа бумаг.
nApoBo3, понятно.
Вот абстрактно вы бы какой путь выбрали?
1. Телефония за зп 50-55, но с периодическими задержками после работы, дежурствами по выходным и праздникам, пару раз в месяц с короткими ночными сменами или
2. Безопасность за зп 40 стандартная 5ка без задержек
Цель - проработать год хотя бы, затем двигаться в другой более развитый город
Простой
