Ответы пользователя по тегу Карьера в IT
  • Востребованный, "проверенный" стек технологий. Что выбрать, чтобы быстро найти работу?

    @orbit070
    чтобы уже через 3 месяца или полгода устроиться на работу за хлеб за первым отытом

    Полгода еще ладно, про 3 месяца забудьте, потому что
    (я занимаюсь по 13 часов в день

    не эквивалентно занятиям 3+ часа в день на протяжении 4х дней. Даже если вы каким-то мистическим образом можете в день 13 часов учить что-то(во что я ни за что не поверю), то даже если это так, то все равно эффективность такого обучения сильно падает спустя 3 часа. Даже опытные программисты не часто способны несколько часов подряд программировать, но при этом работать намного легче чем учить что-то новое. Есть даже такая штука - бывает сидишь уже под конец дня 2-3 часа не можешь решить задачу или пофиксить баг, башка не варит и вообще не понимаешь что происходит и почему не работает. Но стоит тебе прийти на следующий день на свежую голову и буквально за 10-15 минут проблема решается. Желание и рвение это конечно хорошо, но ресурсы нашего организма имеют свою позицию на это счет, так что 13 часов в день это самообман, поверьте.

    А на счет стека и прочего: свой путь нужно начинать не с выбора языка программирования, а с выбора того, чем вы хотите заниматься. Вы когда выбирали java для чего его выбирали? Если например вы хотели разрабатывать под андроид - то заходите на hh, открываете 20 вакансий андроид разработчика -> выписываете оттуда все требования -> получаете нужный стек.
    Ответ написан
    6 комментариев
  • Как грамотно построить общение, чтобы HR первым назвал вилку зарплаты?

    @orbit070
    Для меня вообще странно, что такая проблема есть у кого-то. Когда мне звонили звали на собеседования я всегда напрямую спрашивал о какой зарплате речь. Если пытались уворачиваться от этого вопроса я говорил примерно так: "Вы понимаете, что не называя мне зарплату вы, возможно, впустую тратите как мое время, так и время вашей компании. Представьте что я пришел, ваши сотрудники провели собеседование, мы все потратили время и силы и в итоге мне называют зарплату, которая меня не устраивает. Не логичнее сэкономить наше общее время и деньги и сразу исключить подобный сценарий?"
    На мой взгляд это вполне себе тактично и, что самое главное, адекватно и аргументированно.
    Ответ написан
    Комментировать
  • Как вернуться в Информационную Безопасность?

    @orbit070
    Набор перечисленных Вами умений, знаний и навыков катастрофически диссонирует с этим
    ЗП - 750 долларов


    но действительно не знаю, с чего начать

    С открытия вакансий и просмотра требований?
    Ответ написан
  • UI/UX дизайнер | Можно совет от опытных людей?

    @orbit070
    В общем я ни разу не дизайнер, но:
    1. В правом верхнем углу желтые линии не соприкасаются нормально в углу
    2. "Новое поколение кальянов , которое изменило все" - перед запятой пробел не ставится
    3. Голубой цвет линии под этой фразой выбивается из общей цветовой стилистики
    4. "ЗАБРОНИРОВАТЬ МЕСТО" - мало того что выглядит просто вырвиглазно, так еще и писать подобное капсом насколько мне известно моветон(какой-то дизайнер часто об это говорил, но я не помню его имени)
    5. Отвратительность шрифта особенно заметна на фразе, написанной капсом
    6. Изображение кальяна заступает за линию под ним
    7. Создается ощущение, что кальян наклонен немного влево, особенно в нижней части. Возможно это из-за линии внизу, не уверен
    8. Я бы делал иконки в единой стилиститке(либо все круглые, либо все квадратные) и все одного размера
    9. На второй странице заголовку нужно дать пространства сверху, он сильно прижат к верхней границе
    10. Опять же, почему на третьей странице дали пространства заголовку, а на второй нет? Я понимаю, что много текста, но это контент надо подстраивать под дизайн и структуру, а не наоборот
    11. На третьей странице желательно сделать так, чтобы кнопки "ЗАКАЗАТЬ" были на одном уровне
    12. Уберите капс с кнопок "ЗАКАЗАТЬ", о капсе писал выше
    Ответ написан
    3 комментария
  • Требования к супер-джуну фронтенд?

    @orbit070
    Упор делаю на решение задач, изучение алгоритмов и структур данных. Но правильно ли это?

    Нет, знание алгоритмов сортировок, видов деревьев и методов обхода графов вряд ли повысят вашу ценность как фронтенд-разработчика, но в целом эти знания лишними не будут, это такие фундаментальные штуки, о которых знают те, кто учился в ВУЗах и не знают те, кто учился по видокурсам. Иногда на собеседованиях такое любят спрашивать, но не уверен что на позицию фронтендера и не уверен, что джунов. Но, повторюсь, ВУЗовские ребята такое должны знать - это часть программы. Но это не то, на что надо тратить год жизни.

    Каким по вашему мнению должен быть супер-джун фронтенд, чтобы он явно выделялся из толпы других джунов?

    Фронтенд или не фронтенд - не важно, любой суперджун это человек, который без двух трех недель +-миддл, способный решать задачи бизнеса. Чтобы уметь решать реальные задачи - надо решать задачи, а не алгоритмы обхода графов на бэйсике пилить) Если на работу не можете устроиться - попроситесь на пол/четверть ставки, за еду, да вообще бесплатно, лишь бы принимать участие в реальном проекте, какие-то мелкие задачки берите себе. Или возьмите себе реальный проект и запилите его самостоятельно полностью. Время от времени просите более компетентных разработчиков о код ревью. В общем - делайте то, что нужно будет делать на работе, а вузовские знания должны быть просто приятным дополнением в виде теоретической базы. Сделаете за год 2-3 небольших проекта, или один крупный, это и будет вашим опытом, который будет отличать других ребят, которые хотят устроиться джунами. У вас будет серьезное преимущество, ведь сейчас столько людей пытаются устроиться джунами после пары месяцев видекурсов.
    Ответ написан
    5 комментариев