Разработать корпоративный документ о правилах использования корпоративной техники, где будет описаны штрафы за использование корпоративной техники вплоть до увольнения. Ввести это в действие приказом ГД. Ознакомит сотрудников и заставить подписать. Позже поувольнять их, если не поняли.
Кирилл Белаш, оклад + премия - это белая ЗП. Черная ЗП, когда тебе по докам платят 30 к, остальные дают "деньги бумажные", нигде не проводят, не платят с них налоги.
Кирилл Белаш, на сколько я знаю, разделение ЗП на Оклад и Премию вещь не такая уж и редкая. Я вот не встречал среди знакомых, у кого чистый оклад, да еще и такой большой, по сравнению с мротами итд...