Второй вариант, да. Но может быть не только по резюме. Как раз вопрос по каким источникам данных это лучше делать. Никаких собеседований. Хочу сделать интернет-проект по рейтингованию специалистов. Вот например у меня в ленте пост можете почитать, если мнго букв не боитесь.
Нет. Всё это нужно для составления алгоритма рейтинга на основе данных, собранных из сети. Там выше я высказал такую мысль, что теоретически какой-нибудь софт мог бы тестировать качество софта, созданного программистом, либо даже устраивать ему такие вот онлай-тесты. Но это не для начала. Это достаточно сложное решение, для начала нужно перебрать все простые.
участие в опенсорс сообществах / проектах, собственные проекты. По условию задачи, из всего списка мне только это пригодиться может, но это важная вещь, если вы считаете ее важной.
Мне кажется дискуссия выше приобретает актуальность в случае определенного диапазона оплаты дизайнеру. Если допустим речь от 50 тыщ за услуги чисто дизайна, то дизайнер по умолчанию учитывает все эти пункты. Хотя конечно проговаривать всё (или по возможности всё) заранее необходимо всегда.
Дизайн это то с чем взаимодействуют пользователи, как они воспринимают сайт, он включает в себя грамотный удобный интерфейс. Как это может быть не важно? Видимо, вы ни во что не ставите дизайнеров :)
DevMan, речь только о статистических корреляциях. Я думаю что они есть. Естественно, в каждом конкретном случае всё может быть совсем иначе. А непубличные проекты тогда и оценивать нужно отдельно. Кстати вряд ли все согласятся, что люди ходят на сайт не за дизайном. За всем они ходят в комплексе, за дизайном в том числе. Зависит конечно от целевой аудитории еще.
garfik, скорей всего статистика на моей стороне — как правило люди больше работают за деньги, чем за интерес. Хотя безусловно эти факторы могут нетривиально взаимодействовать. (По правде вы описали довольно странный сервис. Продажа контента?.. Чужого?..)
Hungry Hunter, pletinsky например говорил про крупный шведский сайт. Должна же быть корреляция между уровнем проектов и качеством задействованных дизайнеров и программеров. Высокоуровневый спец просто не пойдет делать сайт за 10 тыщ, который обычно делает один фрилансер, совмещающий в себе функции дизайнера, верстальщика и программиста в одном флаконе.
Спасиб. Я тоже считаю рейтинг компании важным фактором в рейтинге специалиста. Либо участие в интересных проектах. Аналогичный вопрос задавал про веб-дизайнеров, там была мысль учитывать ТИЦ, посещаемость и т. п. для сайтов, которые сделал дизайнер. Наверно для программера тоже что-то такое верно. А насчет не имеют права рассказывать — это наверно редкий случай? — всё-таки веб-продукты обычно публичная вещь по своему смыслу.
Ну в портфолио наверное-то можно добавить всё равно. Даже если сайт жив, но заказчик его не развивает. Показатели посещаемости, ТИЦ и т. п. будут плохими, хотя дизайнер не виноват. Это проблема, да. Надо видимо изучать статистику таких случаев.
Поясню — на самом деле нужно сделать рейтинг разработчиков, не входя с ними в контакт. Т.е. беря данные откуда-то из внешних источников. Поэтому мысль насчет тестов принимается, но только как способ вводить информацию непосредственно на сайте рейтинга. Тут еще бы подумать о неповторяемости тестов, а то узнают ответ и выучат и нарастят себе рейтинг :)
Ну, реальный опыт он всегда интересен и полезен. Если представить себе гипотетический структурированный отзыв заказчика о дизайнере, то вы фактически формализовали часть пунктов в этой «анкете» ) Наверное, формализация отзыва — одно из направлений.
Вот именно что не для конкретного проекта. А вообще, абстрактно. Точнее, я хочу сделать рейтинг дизайнеров. Судя по комментариям, люди считают что не получится, т.к. нужно отталкиваться от конкретного проекта и смотреть на портфолио. Как насчет ТИЦ для сделанных сайтов? В качестве характеристики качества.
