HR ничего не понимает в этих сертификатах и не обязан понимать. Я провожу собеседования и по своему опыту говорю, что мне не нужен человек, который знает наизусть все функции PHP, но понятия не имеет, почему композиция предпочтительнее наследования. ZF — тот ещё образец хренового кода в стиле PHP, над которым любой C#, Java или C++ программист будет смеяться (или плакать). ZF это не уровень enterprise это уровень домашней страницы, поэтому сертификат уровня домашней страницы — это смешно.
А вот человек, который знает не один язык, смотрит дальше своего носа, общается где-то кроме любимого форума «PHP-профессионалов», имеет открытые репозитории (хотя бы из любви к своему ремеслу), не считает себя законченным профессионалом и непрерывно продолжает своё обучение — вот такого человека я найму вообще без всяких там сертификатов.
Что значит «вклиниваться»? Вы такой же участник обсуждения, как и Hint. Ваше мнение — одно из, не более того. 300 т.р. это оплата труда 3 месяцев программиста — это слишком много? Не думаю.
Наименее отстойный среди известных мне PHP-фреймворков: Symfony 2.