Несет ли ответсвенность рядовой сотрудник организации за установленное нелицензионное по в офисе?

Это моя первая официальная карьера, поэтому не судите строго за незнание некоторых законов.

Работаю в компании которая довольно тесно связана с ит. Одной из наших задач является поддержка пользователей определенного программного продукта вкупе с определенным техническим обеспечением и большинство сотрудников в организации являются агентами техподдержки - поддерживают ПО и железо которое мы и продаем. Все работники организации по знаниям и опыту являются it-шниками, т.к. поддержка связана с устранением проблем не только нашего ПО но и ошибок windows, поломками ПК и т.д.
В трудовом договоре все помечены как "Инженер тех", в т.ч. и я.

И есть один нюанс, что по сути ит-отдела или системного администратора в организации нет. Его обязанности неофициально исполняю я, а также почти все сотрудники частично. Сразу когда пришел увидел что везде нелицензионное ПО, установлены какие-то левые сборки Windows, фотошопа и т.д., в общем целый букет.

Понятно что у организации с лицензионным ПО всё плохо, но кого привлекут к ответственности в случае чего? Может ли на меня показать пальцем директор сказав что вот он админ и он виноват, хотя по трудовому договору я являюсь именно "инженером-программистом"? Значат ли вообще эти аббревиатуры что-то? Или значат именно указанные в трудовом договоре обязанности работника (В котором обязанностей похожих на админские нет).

Просто хочу понять текущее положение моих дел и что можно сделать чтобы максимально обезопасить себя. Если в организации всё так делается от балды, то может меня и неофициально и в бухгалтерии подпишут как админа и ответственного за все грехи? Или органы проверки просто исключая всю бюрократию сами поймут что если админа нет, то кто-то ж админинит в любом случае, и найдут его, несмотря на занимаемую им должность и обвинят именно его?