Владислав Лысков, Нет, нельзя ругать прошлую работу. Надо наоборот, хвалить коллег и начальство.
Иначе и на новую работу тебя такого токсичного не возьмут.
Точно скажу, что работодателю это не выгодно, ему теперь нового искать и учить, просто так не выгоняли бы.
А вот нифига.
Очень часто увольняют, когда сокращают команды, либо новых задач больше нет.
Тогда увольняют и взамен никого не ищут. И работодателю как раз это и выгодно - не надо кормить лишние рты.
dotabred, и как же девочка-HR узнает за что тебя уволили? Она даже не может знать где ты работал, если сам, дурак, не скажешь.
Как малые дети, за ручку вас везде водить надо
Rag’n’ Code Man, Тогда я не понимаю, нахера тебя занесло в олимпиады?
Олимпиадные задачки - это развлечение.
И вообще, в программистских кругах на олимпиадников смотрят как на дурачков. Они умеют решать только олимпиадные задачки и в коллективе, который решает реальные задачи бизнеса, они абсолютно бесполезны. И их либо не берут на работу, либо выкидывают при первом удобном случае.
Не пачкайся в этом дерьме.
Rag’n’ Code Man, В айти не обязательно нужна логика. Например, тот же фронтенд - это считается IT, платят много, но там работа для обезьян, думать не надо. Там нужны только навыки и умения.
Rag’n’ Code Man,
Вы обычный человек, а все люди тупы, исключений нет. И я тоже. И все здесь ответившие, хотя они будут косить под умных.
Эти задачки для развлечения и никак не характеризуют человека.
Примерно как передача "Поле Чудес" или решение кроссвордов или японских сканвордов
ivandao, верно.
Поэтому, чтобы "поделить ресурсы", используют разные сервера для бэка (бэков, на самом деле) и базы данных (множества баз данных, на самом деле). И у всех свои ресурсы, все довольны.
