Наверное, все же теряет. Видимо, эти месяцы были важные для развития проекта. В любом случае, если проект поднялся — человеку все же полагается что-то за год его работы (ну так, по совести), но это явно не процент, который был изначально. Ведь иногда (непонаслышке знаю) когда ключевой человек выключается из проекта по ходу действия — на его коллег ложается и его задачи — они решают эти задачи лучше и начинают зарабатывать. А потом приходит человек и требует деньги за то, что все решилось, пока его не было.
Вобщем, пример с такси, который привели выше очень правильный. Вы бы заплатили таксисту, решившему под давлением обстоятельств передвинуть ваши планы на несколько месяцев?
