Даю пункты:
1. Понять, кем надо стать лет через 5.
2. Понять основные компетенции, которые к тому моменту нужно иметь.
3. Расставить приоритеты освоения компетенций.
4. Вкладывать время, силы и деньги в получение нужных компетенций.
5. Не реже раза в год пересматривать цель и список компетенций.
У Вас есть опыт работы с C++. Отсюда можно пойти в системное программирование, в прикладное программирование, в архитектуру ПО, в аналитику, в управление. Решите для себя, что Вам ближе.
К сожалению, более подробно план не дам. Его детализация зависит от Вашей цели.
