Создавайте вакансии. И в вашем случае не одну.
- Человек который умеет в визуальный дизайн, и опционально в Юзабилити
- Человек который умеет в юзабилити интерфейса
- Человек который умеет в UX вашего продукта (если он вам действительно нужен)
Опишите для каких задач он вам нужен, на постоянной основе или в качестве временного консультанта. А дальше, как нанимать людей уже думаю знаете.