Захотят уволить — уволят к сожалению… можно давать невыполнимые задания (которые не противоречат, кстати, должносной), или унижающие, можно просто сократить, можно создать невыносимый психологический климат, можно придираться ко всему, чему угодно. К сожалению, во многих случаях никакой суд не восстановит.
Тут возникает встречный вопрос: зачем оставаться работнику там, где его не хотят видеть? Вряд ли даже восстановление в должности судом принесет в дальнейшем этому работнику положительные эмоции на работе — будут «клевать»…