Столько пересмотрел подобных вопросов и ответов, удивляет только одно - все компании хотят ппц специалистов =)) А теперь вопрос: откуда возьмутся хорошие специалисты, если этим же выпускникам и молодежи не дают возможности получать опыт?? Куда бы вы не пришли, вас будет ожидать подобный ответ: хмм, извините, но мы вас не можем принять на работу из-за отсутствия опыта работы, знаний и 200 причин. Мы хотели бы сразу специалиста, желательно "универсала", как нынче это модно. А университет это так, корочка за 5 лет обучения, я поднял свой скилл, ровно на 10% =))))
